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Univ.-Prof. Dr. Sabine Fließ Mentoren-Koordination Douglas-Stiftungslehrstuhl für Dienstleistungsmanagement Evaluation der Regional- und Studienzentren.

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1 Univ.-Prof. Dr. Sabine Fließ Mentoren-Koordination Douglas-Stiftungslehrstuhl für Dienstleistungsmanagement Evaluation der Regional- und Studienzentren durch die Fakultät für Wirtschaftswissenschaft Evaluation C:Beurteilung der mentoriellen Veranstaltungen durch die Studierenden (WS 08/09 und SS 09)

2 Douglas-Stiftungslehrstuhl für Dienstleistungsmanagement Mentoren-Koordination Folie 2 Semester der Datenerhebung für die A-Module N = 2150

3 Douglas-Stiftungslehrstuhl für Dienstleistungsmanagement Mentoren-Koordination Folie 3 Standort der Befragung N = 2150

4 Douglas-Stiftungslehrstuhl für Dienstleistungsmanagement Mentoren-Koordination Folie 4 Art der Veranstaltung N = 2089

5 Douglas-Stiftungslehrstuhl für Dienstleistungsmanagement Mentoren-Koordination Folie 5 Übersicht der Mittelwerte Die Durchführung der besuchten Veranstaltungen war… MittelwertAnzahl …fachlich sehr kompetent1, …sehr gut vorbereitet1, …sehr Lernziel orientiert1, …didaktisch sehr gut aufbereitet1, …geprägt durch Respekt gegenüber den Teilnehmenden1, …sehr engagiert1,412125

6 Douglas-Stiftungslehrstuhl für Dienstleistungsmanagement Mentoren-Koordination Folie 6 Übersicht der Mittelwerte MittelwertAnzahl Die Veranstaltungen entsprachen voll meinen Erwartungen1, Die Veranstaltungen waren von großem Nutzen für mich1, Ich habe in den Veranstaltungen viel gelernt1, Wie zufrieden sind Sie, alles in allem, mit den mentoriellen Angeboten für dieses Modul? 1,692013

7 Douglas-Stiftungslehrstuhl für Dienstleistungsmanagement Mentoren-Koordination Folie 7 Die Durchführung der besuchten Veranstaltung war: fachlich sehr kompetent N = 2139 Mittelwert: 1,42

8 Douglas-Stiftungslehrstuhl für Dienstleistungsmanagement Mentoren-Koordination Folie 8 Die Durchführung der besuchten Veranstaltung war: sehr gut vorbereitet N = 2136 Mittelwert: 1,51

9 Douglas-Stiftungslehrstuhl für Dienstleistungsmanagement Mentoren-Koordination Folie 9 Die Durchführung der besuchten Veranstaltung war: sehr Lernziel orientiert N = 2135 Mittelwert: 1,51

10 Douglas-Stiftungslehrstuhl für Dienstleistungsmanagement Mentoren-Koordination Folie 10 Die Durchführung der besuchten Veranstaltung war: didaktisch sehr gut aufbereitet N = 2125 Mittelwert: 1,73

11 Douglas-Stiftungslehrstuhl für Dienstleistungsmanagement Mentoren-Koordination Folie 11 Die Durchführung der besuchten Veranstaltung war: geprägt durch Respekt gegenüber den Teilnehmenden N = 2120 Mittelwert: 1,38

12 Douglas-Stiftungslehrstuhl für Dienstleistungsmanagement Mentoren-Koordination Folie 12 Die Durchführung der besuchten Veranstaltung war: sehr engagiert N = 2125 Mittelwert: 1,41

13 Douglas-Stiftungslehrstuhl für Dienstleistungsmanagement Mentoren-Koordination Folie 13 Die Veranstaltungen entsprachen voll meinen Erwartungen N = 2134 Mittelwert: 1,67

14 Douglas-Stiftungslehrstuhl für Dienstleistungsmanagement Mentoren-Koordination Folie 14 Die Veranstaltungen waren von großem Nutzen für mich N = 2134 Mittelwert: 1,58

15 Douglas-Stiftungslehrstuhl für Dienstleistungsmanagement Mentoren-Koordination Folie 15 Ich habe in den Veranstaltungen viel gelernt N = 2132 Mittelwert: 1,61

16 Douglas-Stiftungslehrstuhl für Dienstleistungsmanagement Mentoren-Koordination Folie 16 Wie zufrieden sind Sie, alles in allem, mit den mentoriellen Angeboten für dieses Modul N = 2013 Mittelwert: 1,69

17 Douglas-Stiftungslehrstuhl für Dienstleistungsmanagement Mentoren-Koordination Folie 17 Ihr Geschlecht? N = 2029

18 Douglas-Stiftungslehrstuhl für Dienstleistungsmanagement Mentoren-Koordination Folie 18 Ihr Alter? N = 1820

19 Douglas-Stiftungslehrstuhl für Dienstleistungsmanagement Mentoren-Koordination Folie 19 Ihr Studiengang? N = 2027


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