Lehrstuhl Wirtschaftssoziologie

Präsentation zum Thema: "Lehrstuhl Wirtschaftssoziologie"—  Präsentation transkript:

1 Lehrstuhl Wirtschaftssoziologie
Die moralische Ökonomie von Riot und Revolte Ein neuer sozialer Konflikt? Forum Politische Bildung, 9. Januar 2012, IG Metall Bildungsstätte Sprockhövel Dr. Oliver Nachtwey Lehrstuhl Wirtschaftssoziologie

2 Lehrstuhl Wirtschaftssoziologie
Gliederung Moralische Ökonomie und Gesellschaftsvertrag – Was führt zu Protesten? Die Unruhen in Großbritannien Der Wandel des demokratischen Kapitalismus Ein neuer sozialer Konflikt? Dr. Oliver Nachtwey Lehrstuhl Wirtschaftssoziologie

3 Was führt (nicht) zu Protesten?
Proteste sind die Ausnahme, nicht die Regel (Moore, Piven/Cloward) Ungleichheiten und Ungerechtigkeiten führen nicht automatisch zu Protest Dr. Oliver Nachtwey Lehrstuhl Wirtschaftssoziologie

4 GINI-Koeffizient OECD
Dr. Oliver Nachtwey Lehrstuhl Wirtschaftssoziologie

5 OECD Lohnquote

6 Lehrstuhl Wirtschaftssoziologie
Theorien des Protest Verletzung der moralischen Ökonomie (Thompson) Moralisch nicht gerechtfertigte Ungerechtigkeiten (Moore) Relative Deprivation (Gurr) Dr. Oliver Nachtwey Lehrstuhl Wirtschaftssoziologie

7 Moralische Ökonomie und Gesellschaftsvertrag
E.P. Thompson: Moralische Ökonomie Unterklassen bestimmt, was auf dem Markt legitim ist und was nicht Barrington Moore: Impliziter Gesellschaftsvertrag als Reziprozitätsnorm zwischen Herrschern und Beherrschten Dr. Oliver Nachtwey Lehrstuhl Wirtschaftssoziologie

8 Was führt zu Protesten und Aufruhr?
Bruch der moralischen Ökonomie und der Reziprozitätsnorm im impliziten Gesellschaftsvertrag Erweiterte Deprivationstheorie: Grad der relativen Deprivation Vertrauensverlust in die Problemlösungsfähigkeit der bestehen Institutionen Wirksamkeit des Handeln Faktoren: Status, Bildung „Zusammenbruch der regulativen Fähigkeiten gesellschaftlicher Institutionen“ (Piven/Cloward) Dr. Oliver Nachtwey Lehrstuhl Wirtschaftssoziologie

9 Die Unruhen in Großbritannien
Reaktionen der Politik: Randalierer, Plünderer, Vandalen, „Unterschichtsmob“ Dysfunktionale Familien Dr. Oliver Nachtwey Lehrstuhl Wirtschaftssoziologie

10 Lehrstuhl Wirtschaftssoziologie
Soziale Mobilität Dr. Oliver Nachtwey Lehrstuhl Wirtschaftssoziologie

11 Lehrstuhl Wirtschaftssoziologie
UK Arbeitslosigkeit Dr. Oliver Nachtwey Lehrstuhl Wirtschaftssoziologie

12 Gesellschaftliche Aspekte der Stadtviertel mit Unruhen
Der Stadtteil, in dem die Krawalle ausbrachen, hat die höchste Arbeitslosigkeit von London Zahlreiche Jugendclubs wurden geschlossen, weil das Jungendbudget um 75% gekürzt wurde. In London ist der Wohlstand der reichsten 10 Prozent der Bevölkerung 276 mal größer als der ärmsten 10 Prozent. Durch Deindustrialisierung ist der Anteil des produzierenden Gewerbes auf 13% an der Wirtschaftsleistung gesunken. Die zwischenzeitlich entstandenen Arbeitsplätze waren vor allem prekäre Teilzeit- und Dienstleistungsjobs. Fünfzig Prozente der Verhafteten sind unter 18 Jahre alt, die meisten noch keine 23, davon die meisten arbeitslos. Farbige in Großbritannien 26 mal häufiger von der Polizei kontrolliert als Weiße. Seit 1998 sind mehr als 300 Menschen im Polizeigewahrsam gestorben. Dr. Oliver Nachtwey Lehrstuhl Wirtschaftssoziologie

13 Austerität und Restrukturierung
Bedeutende Veränderungen des Wohlfahrtsstaates und des Arbeitsmarktes seit 1979 mit 94 Milliarden Euro das größte Kürzungsprogramm der britischen Geschichte. Kein Industrieland spart mehr (Öffentlicher Dienst, Wohlfahrtsleistungen, Streichungen, Ausbildungsförderung für Kinder aus sozial schwachen Familien gänzlich abgeschafft, Studiengebühren verdreifacht und Zuwendungen für Jungendförderung und -integration in sozialschwachen Quartieren massiv gekürzt. Verschärfung der Workfare-Politik für junge Menschen Dr. Oliver Nachtwey Lehrstuhl Wirtschaftssoziologie

14 „Anomische Aufstände“
Anomie (Durkheim, Merton): Vertrauen in soziale Normen, Regeln und Institutionen schwindet, wenn gesellschaftliche Erwartungen und kulturelle Ziele mit den verfügbaren Gelegenheiten und Mitteln nicht mehr erreicht werden können. Mitglieder einer Gesellschaft verinnerlichen kulturelle Ziele, die allgemein als erstrebenswert angesehen werden. Wenn es den Menschen an legitimen Möglichkeiten fehlt, diese Ziele zu erreichen, würden sie entweder aufgeben, frustriert werden oder: sie verfolgen ihre Ziele auf nicht-konforme, nicht-legitime Weise. Mangelnde soziale Kontrolle befördert Anomie Dr. Oliver Nachtwey Lehrstuhl Wirtschaftssoziologie

15 Moralische Ökonomie/Gesellschaftsvertrag in Großbritannien
Fairness, Verantwortung, liberale Meritokratie, Konsumteilhabe Die Moral der Oberklassen: Eton-Regierung Spesen-Skandal des Parlaments Boni nach der Krise David Harvey: Politische Ökonomie der Massenenteignung Dr. Oliver Nachtwey Lehrstuhl Wirtschaftssoziologie

16 Lehrstuhl Wirtschaftssoziologie
Erklärungsversuche Unruhen folgen einer "(a-)moralischen Ökonomie“, in der man der eigenen Enteignung mit dem Mittel der Plünderung begegnet. Riots sind anomische Aufstände, sie folgen keinen konventionellen, legitimen und demokratischen Protestformen, beachten keine sozialen Regeln, Normen und Ordnungen. Abnorme Kämpfe um Teilhabe in einer Gesellschaft, in die Moral von den Eliten beständig unterlaufen wird. „Bargaining by riot“ (Hobsbawm) Dr. Oliver Nachtwey Lehrstuhl Wirtschaftssoziologie

17 Eine neuer Protestzyklus, ein neuer Typus des sozialen Konflikts?
Generalstreiks Studentenproteste Bewegung der Empörten/Indignados Occupy Dr. Oliver Nachtwey Lehrstuhl Wirtschaftssoziologie

18 Neue soziale Bewegungen
Postmaterialismus, Cross-Class Coalitions Kultur, Identität, Lebensweise statt Macht (Themenbezogene) Demokratisierung der Demokratie, pluralistische Agenda Selbstbegrenzung: „Projekte in der Gesellschaft“ statt „Gesellschaft als Projekt“ (Rucht 1999) Herausforderungen für das „Immunsystem der Gesellschaft“ (Luhmann) These: NSB als Bewegungen des Spätkapitalismus Dr. Oliver Nachtwey Lehrstuhl Wirtschaftssoziologie

19 Lehrstuhl Wirtschaftssoziologie
Ein neuer Protesttyp? „Systemischer“ Protest Politisierung des spätkapitalistischen Klassenkompromisses Habermas, Offe: Konflikt zwischen ökonomischer Ungleichheit und demokratisch-republikanischer Gleichheit Moralische Ökonomie/impliziter Gesellschaftsvertrag (Soziale) Staatsbürgerrechte, Mobilität, System- und Sozialintegration, demokratische Mitbestimmung Dr. Oliver Nachtwey Lehrstuhl Wirtschaftssoziologie

20 Demokratischer Kapitalismus
Spätkapitalistischer Staat funktionale Notwendigkeit nichtkapitalistischer Strukturelemente – zur Bestandserhaltung des Systems (Offe, Habermas) Verrechtlichung und Verregelung Institutionalisierter Klassenkompromiss System- und Sozialintegration Wohlfahrtsstaat Regulierte Arbeitsmärkte Institutionalisierte Gerechtigkeit Unparteilichkeit und Fairness der Normen führt zu Legitimation (z.B. Rawls, Dworkin) Soziale Mobilität Steuerstaat Dr. Oliver Nachtwey Lehrstuhl Wirtschaftssoziologie

21 Liberal-Regressive Modernisierung
Kapitalistische Landnahme (Dörre) Deregulierung der Arbeitsmärkte Wirtschaftsliberale Reduzierung der sozialen Staatsbürgerrechte Postdemokratie Politik der Sachzwänge Abbau der Bürgerrechte Schuldenkonflikte (Streeck) Dr. Oliver Nachtwey Lehrstuhl Wirtschaftssoziologie

22 Gewerkschaften in der OECD

23 Wandel des Klassenkonflikts
Dr. Oliver Nachtwey Lehrstuhl Wirtschaftssoziologie

24 Varianten neuer Konflikte
Dr. Oliver Nachtwey Lehrstuhl Wirtschaftssoziologie

25 Lehrstuhl Wirtschaftssoziologie
Neu Konflikte? Dr. Oliver Nachtwey Lehrstuhl Wirtschaftssoziologie