Projektmanagement 1.1 Projektbegriff Grundlagen 1.2 Projektarten 1.3 Die Projektmanagement-Aufgaben 1.4 Projektmanagement- Gesamtbild

1.1 Projektbegriff Sie dienen dazu die Bedürfnisse eines zeitlich begrenzte, komplexe Vorhaben. Sie dienen dazu die Bedürfnisse eines Auftraggebers zu befriedigen

Es gibt 3 Bestimmtheitsgrade Prozesse: häufig gereihte Verkettung von Aktivitäten. Wenig Unsicherheiten Projekte: einmalige, parallel laufende Vernetzung von Aktivitäten. Ausgangslage definiert, Ergebnis spezifiziert erforderliche Maßnahmen völlig offen. Programme: Vernetzung von Einzelprojekten, Ergebnis als Zielvorstellung, hohe Unsicherheit.

1.2 Projektarten Gliederung nach Projektinhalt: Unternehmensgründungs- und Unternehmenskaufprojekte (One wird zu Orange) Unternehmensbeteiligungsprojekte Marketingprojekte, Strategieprojekte (Wahlkampf) Akquisitionsprojekte, Angebotsprojekte Durchführbarkeitsstudien und Planungsprojekte Forschungsprojekte (z.B.: CERN) Produktentwicklungsprojekte (1. Handy von Google) Organisationsentwicklungsprojekte (100 Jahre HTL) IT-Projekte (z.B.: Lea 3.0) Investitionsprojekte (neue Hafenanlage in Bregenz) Instandhaltungsprojekte, Großreparaturen

Gliederung nach Stellung des Projektauftraggebers: Externe Projekte (Externer Auftraggeber) Interne Projekte (Interner Auftraggeber) Gliederung nach Grad der Wiederholung: Einmalige Projekte (Pionierprojekte) Ähnlich wiederkehrende Projekte (Routineprojekte) Gliederung nach beteiligten Organisationseinheiten Abteilungsinterne Projekte Abteilungsübergreifende Projekte Organisationsübergreifende Projekte Gliederung nach Schwierigkeitsgrad Komplexität, Umfang, Laufzeit

1.3 Projektmanagementaufgaben Aufgabe der Planung: Projektstrategie Projektdefinition, Projektbeauftragung Umfeldanalyse und Planung der Umfeldbeziehungen Risikoanalyse und Planung der Maßnahmen Aufgabengliederung Gestaltung der Arbeitsaufträge Qualitätsplanung Terminplanung Ressourcenplanung Kostenplanung Finanzplanung

Aufgabe der Organisation: Rollendefinition Kompetenz- und Verantwortungsverteilung Gestaltung des Informationsflusses Gestaltung von Normen und Regeln Aufgabe der Teamführung Mitarbeitereinstellung Förderung der Zielklarheit Herbeiführen von Entscheidungen Teamauflösung Aufgabe des Controllings: Steuerung von Qualität, Terminen, Ressourcen, Kosten und Finanzmittel Verfolgung der Entwicklung von Risiken Anordnung von korrektiven Maßnahmen

Danke und Tschöööööö