Zum Ausbildersprechtag Herzlich Willkommen!

Tagesordnungspunkte Aktuelles aus der Berufsschule 2. Vorstellung Förderkonzept 3. Auswertung Ausbilderfragebogen 4. Bericht der Ausbildungsberater 5. Verschiedenes 6. Imbiss und Einzelgespräche mit Lehrkräften

Wie ist die Schule organisiert? Die Schulleitung Schulleiter Herr Franzbach stellv. Schulleiter Herr Soetebeer Abteilungsleiterin Frau Mai-Lindenberg

Die Fachlehrer/innen Fachkoordinatorin Frau Böttjer Herr Brüning Frau Gerstenberger Herr Nickel Frau Schmal

Veränderung gegenüber Vorjahr Ausbildungszahlen Jahr Zugang Veränderung gegenüber Vorjahr absolut in Prozent 2009/2010 46 - 2010/2011 48 2 + 4,3 2011/2012 59 11 + 22,9 2012/2013 66 7 + 11,9

Anmeldung der neuen Auszubildenden Ansprechpartner: Frau Mai-Lindenberg Wünsche auf der Anmeldung angeben (z.B. Tage, gemeinsam mit anderen Azubis) Einschulung: 1. Schultag nach den Ferien Ausbildungsvertrag vorlegen

(Kammer-) Vorgaben Ausbildungsvergütungen und Urlaub Ausbildungsverträge (Kammer-) Vorgaben Ausbildungsvergütungen und Urlaub Ausbildungsverträge in Kassel 1. Lehrjahr: 600 € (ab 2013: 750 €) 2. Lehrjahr: 650 € (ab 2013: 810 €) 3. Lehrjahr: 740 € (ab 2013: 900 €) Diese Ausbildungssätze können um max. 20 % reduziert werden 1. LJ: von 480 € bis 750 € 2. und 3. LJ: in 2012 erfolgte teilweise Anpassung auf neue Sätze mind. 24 Werktage lt. BUrlG (= 20 Arbeitstage) 1. Ausbildungsjahr von 20 bis 30 Arbeitstage

Veränderung gegenüber Vorjahr Ausbildungszahlen Jahr Zugang Veränderung gegenüber Vorjahr absolut in Prozent 2009/2010 46 - 2010/2011 48 2 + 4,3 2011/2012 59 11 + 22,9 2012/2013 66 7 + 11,9

Veränderungen im Schuljahr 2011/2012   Veränderungen im Schuljahr 2011/2012   absolut Prozent Bestand 1.8.2011 59 100 % - Abgänge gesamt 14 23,8 % (hessenweit 24,3 %) Abbruch „falscher Beruf“ Abbruch „Überforderung“ 7 11,9 % Rückstufung 1. LJ (spät begonnen) 1 1,7 % + Neuzugänge nach dem 1.9.2011 5 8,5 % Bestand 31.07.2012 50 84,7 % Arbeitgeberwechsel davon 6 10,2 %  

Förderkonzept Problem: Unterstützungsbedarf in den berufsbezogenen Lernfeldern nimmt zu Das 2. und 3. Ausbildungsjahr erhalten zur Förderung schwächerer Auszubildender in der Woche 1 Schulstunde extra Ziele - positive Leistungsentwicklung im Unterricht, - verbesserte Ergebnisse in Klassenarbeiten und Prüfungen

Ergebnisse der Ausbilderbefragung

...für Ihre Aufmerksamkeit und für Ihr Kommen ... und zum Schluss ...für Ihre Aufmerksamkeit und für Ihr Kommen