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B7, Verein Arbeit und Leben 17. März 2016, 15:00-17:00 Uhr Maria Moser-Simmill, Unternehmensberaterin, Coach, Mediatorin „Generationenmanagement“ Curriculum - Reflexion
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Reflexion - 3 Tage Generationenmanagement Was ist noch in Erinnerung? Was hat sich getan in der Beratung? Welche Herausforderungen gab es zu bewältigen? Wie kann ich die Theorien, Modelle, (System-)Informationen und Methoden für meine Beratung nutzen? Am Bsp. der „systemischen Schleife“ – ein Prozessmodell für die Beratung Was nehme ich mit für meine Arbeit/ für mich persönlich? An welchen Themen möchte ich gerne weiterarbeiten?
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4 Dimensionen von Diversity – Die Diversity Landkarte
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Leistungsfähigkeit und Älterwerden Älterwerden UMBAU - keine ABBAU – qualitativ WACHSTUM (nach Karazman/IBG)
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Age-Management (Modelle und Methoden) 4 Faktoren für Arbeitsfähigkeit (nach Ilmarinen)
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