Gute Arbeit - Eingliederung von eCall bei Gefahrguttransporten in die Rettungskette der Feuerwehr als Chance

15 Dimensionen für GUTE ARBEIT Qualifizierungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Möglichkeiten für Kreativität Aufstiegsmöglichkeiten Einfluss- und Gestaltungsmöglichkeiten Informationsfluss Führungsstil Betriebskultur Kollegialität Sinngehalt der Arbeit Arbeitszeitgestaltung Arbeitsintensität Gestaltung der emotionalen Anforderungen Gestaltung der körperlichen Anforderungen Berufliche Zukunftsaussichten/Arbeitsplatzsicherheit Einkommen

13. Gestaltung der körperlichen Anforderungen Arbeitsschutz ist die untrennbare Kombination aus Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz und umfasst mehr als die Verhütung von Arbeitsunfällen und das Tragen von Sicherheitsschuhen oder ähnlichem. Der Arbeitsschutz basiert auf unveräußerlichen Grundrechten wie der unantastbaren Menschenwürde (Art. 1, 1 GG), dem Recht auf freie Entfaltung der Persönlichkeit und dem Recht auf Leben und körperliche Unversehrtheit (Art. 2 GG). Die Fürsorgepflicht des Arbeitgebers (BGB v. a. § 618) ist als wesentlicher Bestandteil jeden Arbeitsverhältnisses auch Grundlage für den Arbeitsschutz. Dieser schon lange bestehende RECHTSANSPRUCH, DASS ARBEIT NICHT KRANK MACHEN DARF! wird in einer Vielzahl von Gesetzen und Verordnungen sowie technischen und berufsgenossenschaftlichen Regeln konkretisiert.

Gesetzliche Verankerung Die Verpflichtung des Unternehmers zu Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz resultiert aus der Reichsversicherungsordnung und ist heute im Sozialgesetzbuch VII (SGB VII) festgeschrieben. Gesetze, Verordnungen und Richtlinien Die deutschen Gesetze werden nun mehr fast ausschließlich durch die Umsetzung europäischer Richtlinien (internationale Harmonisierung) beeinflusst. Aktuell hat sich die folgende Struktur entwickelt: Arbeitsschutzgesetz mit seinen Verordnungen Arbeitsstättenverordnung Baustellenverordnung Betriebssicherheitsverordnung (auch Verordnung zum Geräte- und Produktsicherheitsgesetz) Bildschirmarbeitsverordnung Lastenhandhabungsverordnung Lärm- und Vibrations-Arbeitsschutzverordnung Biostoffverordnung Gefahrstoffverordnung (auch Verordnung zum Chemikaliengesetz) Technische Regeln   Geräte- und Produktsicherheitsgesetz (GPSG) mit seinen Verordnungen (GPSGV, Beispiele) 9. GPSGV (Maschinenverordnung) 11. GPSGV (Explosionsschutzverordnung) Spielzeugverordnung Arbeitssicherheitsgesetz (ASiG) Vorschriften zum Gesundheitsschutz der Träger der gesetzlichen Unfallversicherung (BGV; BGR; BGI) Chemikaliengesetz mit seinen Verordnungen Atomgesetz mit seinen Verordnungen Röntgenverordnung Strahlenschutzverordnung

Was hat das mit eCall zu tun?

Koordinierung/Ausrücken Rückkehr zur Feuerwache Die Rettungskette Die vier Glieder in der Rettungskette Koordinierung/Ausrücken Rückkehr zur Feuerwache Eingehender Notruf Einsatzkategorie wird definiert auf Basis der eingehenden Informationen Diensthabende Mannschaft wird den Fahrzeugen zugeteilt Mannschaft wird technisch ausgestattet (z. B. persönliche Schutzausrüstung) Ankunft am Einsatzort Schadensfall- und Risikobewertung Koordinierung nach Kompetenzen und Aufgaben Rettung und/oder Schadenseindämmung Debriefing Rückkehr zum Stützpunkt: Vorbereitung/ Reparatur von Geräten, Debriefing, Feedback Psychologische Betreuung, falls erforderlich Alarmierung Einsatz