Geprüfte/r Industriemeister/in - Fachrichtung Mechatronik Handlungsorientierte Weiterbildungsprüfung DIHK, Jochen Reinecke 1
Qualifikation des Industriemeisters Sachaufgaben Organisation Führung DIHK, Jochen Reinecke 2
Funktionsfelder Maschinen-/Anlagenbau und -betrieb Montage und Inbetriebnahme Betriebserhaltung und Service DIHK, Jochen Reinecke 3
Voraussetzungen Prüfungsteil: Fachrichtungsübergreifende Basisqualifikation Mechatroniker oder Metall-, Elektro-, fahrzeugtechnischer und IT-Beruf + einjährige Berufspraxis oder Sonstiger Ausbildungsberuf + 18monatige Berufspraxis oder Fünfjährige Berufspraxis DIHK, Jochen Reinecke 4
Voraussetzungen Prüfungsteil: Handlungsspezifische Qualifikationen Ablegen der Prüfung des Prüfungsteils „Fachrichtungs- übergreifende Basisqualifikation“ und Ein weiteres Jahr Berufspraxis und Berufspraxis: elektrotechniche Arbeiten in der betrieblichen Anwendung DIHK, Jochen Reinecke 5
Struktur der Prüfung AEVO (spätestens vor der letzten Prüfungsleistung) Fachrichtungsübergreifende Basisqualifikation Handlungsspezifische Qualifikationen DIHK, Jochen Reinecke 6
Fachrichtungsübergreifende Basisqualifikationen Teilprüfung mit folgenden Prüfungsbereichen: 1. Rechtsbewusstes Handeln 2. Betriebswirtschaftliches Handeln 3. Anwendung von Methoden der Information, Kommunikation und Planung 4. Zusammenarbeit im Betrieb 5. Berücksichtigung naturwissenschaftlicher und technischer Gesetzmäßigkeiten DIHK, Jochen Reinecke 7
Handlungsspezifische Qualifikationen Teilprüfung mit folgenden Handlungsbereichen: Technik T 1 Systemintegration T 2 Technische Applikation T 3 Kundenunterstützung und Service Organisation O 1 Betriebliches Kostenwesen O 2 Planungs-, Steuerungs- und Kommunikations- systeme O 3 Arbeits-, Umwelt- und Gesundheitsschutz Führung/Personal FP 1 Personalführung FP 2 Personalentwicklung FP 3 Qualitätsmanagement Qualifikationsschwerpunkt DIHK, Jochen Reinecke 8
Handlungsspezifische Qualifikationen Teilprüfung mit folgenden Handlungsbereichen: Technik T 1 Systemintegration T 2 Technische Applikation T 3 Kundenunterstützung und Service Organisation O 1 Betriebliches Kosten- wesen O 2 Planungs-, Steuerungs- u. Kommunikations- systeme O 3 Arbeits-, Umwelt- und Gesundheitsschutz Führung/Personal FP 1 Personalführung FP 2 Personalentwicklung FP 3 Qualitätsmanagement Qualifikationsschwerpunkt Beispiel Situationsaufgabe 1: Situationsaufgabe 2: Fachgespräch: T 1 O 1 O 2 O 3 T 2 T 3 O1 FP1 FP3 O 2 FP 1 O3 O2 FP 3 FP 2 DIHK, Jochen Reinecke 9
Handlungsspezifische Qualifikationen Beispiel Situationsaufgabe 1: Situationsaufgabe 2: T 2 O 1 O 2 O 3 T 1 O 2 FP 1 FP 3 FP 2 Fachgespräch: T 3 O 1 FP1 FP3 O 3 O 2 DIHK, Jochen Reinecke 10