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Wege in den Ruhestand bei voller Dienstfähigkeit 1. Regelaltersgrenze von 65 + x ohne Abschläge 2. Antragsaltersgrenze mit 63 3.Antragsaltersgrenze zu.

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Präsentation zum Thema: "Wege in den Ruhestand bei voller Dienstfähigkeit 1. Regelaltersgrenze von 65 + x ohne Abschläge 2. Antragsaltersgrenze mit 63 3.Antragsaltersgrenze zu."—  Präsentation transkript:

1 Wege in den Ruhestand bei voller Dienstfähigkeit 1. Regelaltersgrenze von 65 + x ohne Abschläge 2. Antragsaltersgrenze mit 63 3.Antragsaltersgrenze zu jedem Monatsende zwischen 63 und Altersgrenzen für Schwerbehinderte

2 Wege in den Ruhestand bei voller Dienstfähigkeit 2 Jahresfreistellung (Sabbatjahr) vor Pension Im § 64 LBG geregelt; Antragsformular im Netz der BR, ein halbes Jahr vorher beantragen.

3 Wege in den Ruhestand bei voller Dienstfähigkeit 3 Urlaub ohne Dienstbezüge bis zu einer Altersgrenze – z. B § 70 LBG Ab dem 50. Lebensjahr Max. 15 Jahre Achtung: Kein Beihilfeanspruch! Kein Rechtsanspruch.

4 Altersteilzeitregelung für Beamte/innen seit bis § 65 LBG: Beginn Verzicht auf Altersermäßigung Tarifbeschäftigte

5 Formen der Altersteilzeit Blockmodell Wer kann es machen? Arbeitsphase Freistellungsphase Vorteil? Teilzeitmodell Wer kann es machen? Wie viele Stunden muss ich unterrichten? Vorteil?

6 Wie lange dauert die Altersteilzeit? Bis zur Regelaltersgrenze – Schulhalbjahrsende nach dem 65.Geburtstag + x Monate Oder bis zum Schulhalbjahrsende nach dem 63. Geburtstag (Abschläge) Oder bis zum Schulhalbjahrsende zwischen dem 63. und 65. Geburtstag (Abschläge) Formulare gibts in der Schule oder im Internet bei der Bezirksregierung Köln

7 Wichtig zu wissen Bezahlung Ruhegehaltsfähigkeit Anträge

8 Wege in den Ruhestand bei Dienstunfähigkeit Feststellung auf Veranlassung des Dienstvorgesetzten - § 33 (1) LBG Feststellung auf Antrag des Beamten - § 33 (2) LBG Abschlagsregelung Schwerbehinderte


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