Medienorientierung Herzlich Willkommen. Traktanden:

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 Präsentation transkript:

Medienorientierung Herzlich Willkommen

Traktanden:

Eine Auslegeordnung

Anzahl Betriebe im Schweizerischen Gartenbau Quelle: BFS Bundesamt f ü r Statistik, Betriebsz ä hlung 2003/

Betriebsgrössen im GaLaBau Quelle: BFS Bundesamt für Statistik, Betriebszählung 2008

Beschäftigte Personen im Schweizerischen Gartenbau Quelle: BFS Bundesamt f ü r Statistik, Betriebsz ä hlung 2003/2008

Produktionswert des Schweizerischen Gartenbaus Produktion und Garten- und Landschaftsbau (Vorleistungen + Bruttowertschöpfung = Produktionswert) Quellen: BFS / Sektion Land- und Forstwirtschaft (2010 provisorisch, 2011 n.a.)

Produktionswert des Schweizerischen Gartenbaus Produktionswert Garten und Landschaftsbau und Produktion (Baumschulen und produzierender Gartenbau) (Vorleistungen + Bruttowertschöpfung = Produktionswert) Quellen: BFS / Sektion Land- und Forstwirtschaft (2010 provisorisch, 2011 Schätzung)

Feststellungen: - Tätigkeit ist nicht gleich Branche - Überschneidungen zwischen den Branchen Überschneidende Branche Garten- unterhalt Landwirt- schaft Pflanzen- produktion Garten- und Landschafts- bau Baugewerbe Haus- wartungen

Differenzierend Faktoren der Branchen: - Abhängigkeit der Saisonalität (Pflanzen, Wetter, Temperatur, Regionen) - Kleine Strukturen (Schnitt 6-7 Mitarbeiter/Betrieb im GaLaBau) - Stagnierende Bruttowertschöpfung im GaLaBau, abnehmende bei Produktion - GaLaBau als Einstiegsberuf - Konjunkturempfindlichkeit (Garten ist letzte Phase bei Budgetprozessen) - Gartenbauliche Dienstleistungen oft keine Investitionen wie im Baugewerbe, sondern ein Kostenfaktor Überschneidende Branche

Ausbildungsplätze Gärtner Entwicklung Lehrlinge

Bezahlte Löhne im Garten- und Landschaftsbau:

Löhne im Gartenbau Median: GaLaBauCHF4915 ForstwirtschaftCHF4802 DetailhandelCHF4490 GastronomieCHF4021 sonst. pers. BetreuungCHF3611 HochbauCHF5778 Sonstiges AusbaugewerbeCHF5595 (Angaben Lohnstrukturerhebung 2010 des BFS) Gesamtarbeits- vertragspolitik

Bestehende Gesamtarbeitsverträge im Garten- und Landschaftsbau RegionAVESozialpartner Nationalohne AVEGrüne Berufe Schweiz Beide Baselmit AVEGrüne Berufe Schweiz Tessinmit AVEOCST Waadtmit AVEUnia Wallismit AVESyna Genfmit AVESyna, Unia, SIT

Mindestlöhne der verschiedenen GAV im Garten- und Landschaftsbau NationalBS / BLTIVDGE Ungelernt Gärtner mit EFZ Gärtner mit EFZ + 3J Vorarbeiter Polier Obergärtner mit FA

Der Sozialpartner des nationalen GAV Berufsverband für die im Gärtner- und Floristengewerbe sowie in verwandten Berufen tätigen Personen Am 13. November 1999 hervorgegangen aus der Fusion des Schweizerischen Gärtner-Verbandes und des Schweizerischen Berufsgärtnerverbandes Regionalsektionen Aare Nordwestschweiz Ostschweiz Südostschweiz Winterthur Zürich und Umgebung

Der Sozialpartner des nationalen GAV Vorgängerorganisationen der GBS sind seit 1943 Sozialpartner des Verbandes Schweizerischen Gärtnermeisters (heute JardinSuisse) GBS Vertragspartner seit 2002

Situation Garten- und Landschaftsbau im Kanton Schaffhausen JardinSuisse Schaffhausen hat 21 Mitglieder (ca. 50% der Betriebe) Anzahl Entsandte vor allem aus Deutschland hoch (genaue Zahlen leider nicht verfügbar) Fachkräftemangel in unserer und in vielen anderen Branchen Baukonjunktur nach wie vor hoch

Aktionen der Unia Akquisitionsoffensive beginnend im Kanton Schaffhausen (Unia Mitarbeiter während Wochen unterwegs auf Baustellen) Sammeln von Unterschriften vor dem Messegebäude der Giardina Mehrere Protestveranstaltungen in Schaffhausen Aushang Riesenplakat in der Stadt Schaffhausen Schalten von «Tieflohnzonen Gartenbau – Inseraten» in der Tagespresse Usw.

Von wegen Verweigerung des Gesprächs mit der Unia im Kanton Schaffhausen…. Bisher 3 Gesprächsrunden:

Hauptforderungen der Unia Mindestlöhne: Ungelernter Gartenbauer CHF Gärtner mit FähigkeitszeugnisCHF Gärtner mit Fähigkeitszeugnis und 3 Jahren Erfahrung CHF Generelle Lohnerhöhung p/M für alle unterstellten ANCHF nicht verhandelbar

Position JardinSuisse Schaffhausen Mindestlöhne: Ja, wir wollen einen Gesamtarbeitsvertrag mit Allgemeinverbindlichkeit Ja, wir sind bereit, die Mindestlöhne weiter zu erhöhen Ja, wir lassen mit uns auch über andere Punkte des GAV reden Nein, wir lassen uns nicht mehr länger als «Lohndrücker» diffamieren Nein sagen wir zu Verhandlungen die keine sind, wenn die wichtigsten Positionen als «nicht verhandelbar» bezeichnet werden Nein, wir lassen unsere Branche nicht kaputt machen Nein, wir lassen uns nicht erpressen

Wie weiter 1.Für einen kantonalen GAV mit AVE braucht es organisierte Sozialpartner im Kanton 2.Wir Gartenbauer empfehlen unseren Mitarbeitern, bei unserem nationalen Sozialpartnern Mitglied zu werden 3.GBS wirbt im Kanton Schaffhausen und in der ganzen Schweiz 4.Verhandlungen mit der GBS für die Erneuerung des auslaufenden Vertrages werden aufgenommen 5.Frühzeitige AVE für Schaffhausen wird geprüft

Besten Dank für Ihre Aufmerksamkeit