Unternehmensdarstellung

Präsentation zum Thema: "Unternehmensdarstellung"—  Präsentation transkript:

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2 Unternehmensdarstellung
Inhalt Unternehmensdarstellung Dienstleistungsportfolio Referenzen Die Gesellenausbildung zum/zur Gebäudereiniger/in Kontakt

3 Unternehmensdarstellung
RICHTER Gebäudedienste… …steht für erstklassige Leistungen im Bereich des Gebäudemanagements …durch engagierte, fachlich kompetente und zufriedene Mitarbeiter, individuelle zukunftsorientierte und passgenaue Lösungen …garantiert hohen Qualitätsstandard, Flexibilität und Kontinuität, zufriedene Kunden, langfristige Partnerschaften und wirtschaftlichen Erfolg

4 Unternehmensdarstellung
Daten & Fakten Gründung Mitarbeiter ca. 650 davon 3 Meister, 3 staatlich geprüfte Desinfektoren, 1 Techniker, Wirtschaftsingenieur, 1 Dipl. Betriebswirt, über 25 Facharbeiter und 9 Azubis im Gebäudereiniger-Handwerk Anzahl Kunden ca Umsatz ca. 8 Mio. Euro Beteiligungen ClinCare GmbH Kassel (24,5%), Vitos Klinik Service Kassel GmbH (49%), Mitgliedschaften Landesinnung Hessen, Pro Nordhessen e.V., Qualitätsverbund Gebäudedienste, Deutscher Schädlingsbekämpferverband e.V., Überwachungsgemeinschaft des Handwerkes, Bundesverband mittelständischer Wirtschaft, REFA Bundesverband e.V. Wirkungskreis Kassel + ca. 100 Km, seit zusätzlicher Servicestützpunkt in Bad Wildungen Zertifizierungen Qualitätsmanagementsystem DIN EN ISO 9001, Umweltmanagementsystem (Zertifizierung wird in 2012 angestrebt)

5 Unternehmensdarstellung
Organisationsstruktur Geschäftsführung Bernd Schmitt Christian Schmitt* Technische Leitung Hans-Jürgen Rheidt Fachabteilung Uwe Utes** Kundenbetreuung Miriam Wagner Teamleiter Fachabteilung Ivika Jukic Viktor Kin Jens Lauer Marcel Schneider Dieter Utes Facharbeiter Auszubildende Disposition Gabriele Reitz Mario Woltschinsky Bereichsleitung Unterhaltsreinigung Gudrun Brede Maria Sadkov Sabine Stang Peter Hamann Jörg Hasche Manfred Wisniewski Vorarbeiter Reinigungspersonal Leitung Marketing/Vertrieb Tim Kalusok Verwaltung n.n. Personal Elena Chuprina Heike Thielemann Abrechnung Christina Ludolph Natascha Eisenhuth Fibu/Einkauf Yvonne-Christin Lührig n.n. Angebots- und Vertragswesen Ekaterina Krazeninnikova Sekretariat Sylvia Sitsch Qualitätsmanagement Rebecca Rode Anwendungstechnik Manfred Schäfer *Qualitätsbeauftragter **Fachkraft/Arbeitssicherheit

6 Dienstleistungsportfolio
Gebäudereinigung Unterhaltsreinigung Krankenhausreinigung Parkett- und Steinsanierung Teppich- und Polsterreinigung Baureinigung Fassadenreiniung Glas- und Jalousienreinigung Reinigung von Photovoltaikanlagen Reinigung mit Aqua Qlean

7 Dienstleistungsportfolio
Gebäudeservice Schädlingsbekämpfung Schmutzfangmattenservice Trocknungstechnik Hausmeisterdienst Elektroservice

8 Dienstleistungsportfolio
Grundstücksservice Außenreinigung Grünanlagenpflege Winterdienst

9 Referenzen Auszug aus unseren Referenzen

10 Die Gesellenausbildung
Ganz klar: Ein Beruf mit Zukunft! Zunächst einmal gilt es ein Vorteil vom Tisch zu wischen: Gebäudereiniger/innen sind keine Putzhilfen, sondern echte Profis, die einer anspruchsvollen Tätigkeit nachgehen. Auch morgen noch unverzichtbar, ist dieser anerkannte Ausbildungsberuf eine Investition in die Zukunft.

11 Die Gesellenausbildung
Vorstellung des Gebäudereinigerhandwerks es existieren derzeit über Meisterbetriebe mit rund Mitarbeiter/innen es ist das beschäftigungsstärkste Handwerk in Deutschland es handelt sich um ein modernes und zukunftsorientiertes Dienstleistungshandwerk mit guten Berufsaussichten Arbeitslosigkeit ist und bleibt in diesem Handwerk ein Fremdwort! Zulassungsvoraussetzungen für die Ausbildung erforderlich sind technische, mathematische, chemische und physikalische Interessen die Ausbildungsbetriebe verlangen in der Regel einen guten Hauptschulabschluss

12 Die Gesellenausbildung
Tätigkeitsfelder Klassische Reinigungstätigkeiten: Gebäudemanagement: • Unterhaltsreinigung Allgemeine Betriebsdienste: • Glasreinigung • Hausmeisterdienste • Fassadenreinigung • Catering/Kantinenbewirtschaftung • Denkmalpflege • Sicherheitsdienste • Industriereinigung • Hol- und Bringdienste • Bauschlussreinigung • Abfallentsorgung • Verkehrsmittelreinigung • Krankenhaus-, Alten- und Technische Betriebsdienste: Pflegeheimreinigung • Technische Betriebsführung • Außenanlagenreinigung • Instandhaltung/Wartung/Inspektion • Reinigung haustechnischer Anlagen • Projektleitung für Gebäudetechnik • Computerreinigung • Umweltschutzdienstleistungen Kaufmännische Bewirtschaftung: • Arbeiten der Raumhygiene • Vertragsmanagement • Desinfektionsmaßnahmen • Objektbuchhaltung • Dekontaminationsmaßnahmen • Kostenerfassung und -optimierung • Schädlingsbekämpfung • Flächenbewirtschaftung

13 Die Gesellenausbildung
Kenntnisse & Fertigkeiten, die vermittelt werden Auftragsübernahme, Planen und Vorbereiten von Arbeitsaufgaben Reinigungs-, Desinfektions-, Pflege- und Oberflächenbehandlungsmittel und ihre Anwendung Einsatz von Leitern, Gerüsten und Arbeitsbühnen Einsatz von Reinigungsgeräten und –maschinen Durchführen von Reinigungs-, Desinfektions-, Pflege- und Konservierungsarbeiten Reinigen und Pflegen von Verkehrseinrichtungen und –flächen Durchführen von Maßnahmen zur Hygiene, Schädlingsbekämpfung und Dekontamination Berufsbildung, Arbeitsrecht und Tarifrecht Aufbau und Organisation des Ausbildungsbetriebes Sicherheit und Gesundheitsschutz Umweltschutz Qualitätsmanagement

14 Die Gesellenausbildung
Ausbildungsdauer die Ausbildungsdauer beträgt 3 Jahre je nach Vorbildung ist eine Verkürzung der Ausbildungszeit möglich Ausbildungsstätten - die Ausbildung findet im „Dualen-System“ statt d.h., die betrieblich-praktische Ausbildung erfolgt in ausbildungsberechtigten Betrieben parallel dazu findet der Berufsschulunterricht in Blockform statt - zur Vertiefung des praktischen Fachwissen werden überbetriebliche Unterweisungen in Ausbildungszenten durchgeführt

15 Die Gesellenausbildung
Ausbildungsvergütung die Vergütung im Gebäudereiniger-Handwerk liegt im oberen Drittel im Vergleich zum Gesamthandwerk in den alten Bundesländern (Tarifgebiet West) liegt die monatliche Vergütung (Stand 2012) zwischen 575,00 Euro (1. Lehrjahr) und 820,00 Euro (3. Lehrjahr) Weiterbildung/ Aufstiegsmöglichkeiten zusätzlich zur Gesellenausbildung besteht die Möglichkeit der Ausbildung zum/zur staatlich geprüften Reinigungs- und Hygiene Techniker/in und zum/zur Meister/in im Gebäudereiniger-Handwerk bei Vorliegen der Fachhochschulreife oder des Meisterbriefes kann an der Fachhochschule der Studiengang Diplom-Wirtschaftsingenieur/in Reinigungs- und Hygienemanagement/ technik absolviert werden der/die Geselle/in kann als qualifizierte Fachkraft mit Führungseigenschaften als Objektleiter/in oder Bereichsleiter/in eingesetzt werden

16 Kontakt Kontakt Christian Schmitt Geschäftsführung
RICHTER Gebäudedienste GmbH Werner-Bosch-Straße 3 34266 Niestetal Telefon Telefax Internet Tim Kalusok Leiter Marketing & Vertrieb RICHTER Gebäudedienste GmbH Werner-Bosch-Straße 3 34266 Niestetal Telefon Telefax Internet

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