Industriekaufmann/-kauffrau

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 Präsentation transkript:

Industriekaufmann/-kauffrau Neugeordneter Ausbildungsberuf Industriekaufmann/-kauffrau

Was ist neu? Fachqualifikationen und arbeitsfeld- Geschäftsprozessorientierung Fachqualifikationen und arbeitsfeld- übergreifende Qualifikationen Einsatzgebiete im 3. Ausbildungsjahr Kundenorientierung verstärkt modifizierte Prüfungsgestaltung Lernfeldkonzept in der Berufsschule

Berufsbildpositionen Ausbildungsrahmenplan für die Berufsausbildung zum/zur Industriekaufmann/-kauffrau Berufsbildpositionen

Arbeitsfeldübergreifende Qualifikationen während der gesamten Ausbildungszeit zu vermitteln 1. Der Ausbildungsbetrieb 2. Geschäftsprozesse und Märkte 3. Information, Kommunikation, Arbeitsorganisation 4. Integrative Unternehmensprozesse

Fachqualifikationen 5. Marketing und Absatz 6. Beschaffung und Bevorratung 7. Personal 8. Leistungserstellung 9. Leistungsabrechnung 10. Fachaufgaben im Einsatzgebiet

Einsatzgebiete Vertrieb Außendienst Export Werbung/ Verkaufsförderung aus Marketing und Absatz Vertrieb Außendienst Export Werbung/ Verkaufsförderung

aus Beschaffung und Bevorratung Elektronische Beschaffung (E-Procurement) Ausschreibungsverfahren Lagerlogistik

aus Personalwirtschaft Mitarbeiterförderung Personalmarketing Entgeltsysteme Arbeitsstudien

aus Leistungserstellung Arbeitsvorbereitung Investitionsplanung Technik/Technologie Produktentwicklung Bauprojekte

Beteiligungsverwaltung aus Leistungsabrechnung Kostenrechnungssysteme Projektabrechnung Beteiligungsverwaltung

Querschnittsaufgaben Produktmanagement E-Commerce Kundenprojekte Logistik Controlling Qualitätsmanagement Bürokommunikation Informationstechnologie Organisation Facility-Management Supply Chain Management Auslandseinsatz

Andere Einsatzgebiete sind ebenfalls zulässig, wenn in ihnen die Fertigkeiten und Kenntnisse nach der Berufsbildposition Nr.10 vermittelt werden können.

Struktur und zeitliche Gliederung Inhalte/ Jahr/ Monate 1 2 3 6. Beschaffung und Bevorratung 5-7 9.2 Kosten und Leistungsrechnung 3-5 in Verbindung mit 8. Leistungserstellung 7. Personal (in Verbindung mit 1.1 und 1.2) 1-3 1-3 9.1 Buchhaltungsvorgänge 3-5 unter Fortführung von 8. Leistungserstellung 9.3 Erfolgsrechnung und Abschluss 1-3 5. Marketing und Absatz 3-5 2-4 10. Fachaufgaben im Einsatzgebiet 8-10 12 12 12

Industriekaufmann/Industriekauffrau Prüfungsgestaltung Industriekaufmann/Industriekauffrau Modifizierte

Kosten- und Leistungsrechnung Zwischenprüfung in der Mitte des zweiten Ausbildungsjahres Inhalte: 1. Ausbildungsjahr höchstens 90 Minuten schriftlich Prüfungsgebiete: Beschaffung und Bevorratung Produkte und Dienstleistungen Kosten- und Leistungsrechnung

Kaufm. Steuerung und Kontrolle Wirtschafts- und Sozialkunde Abschlussprüfung Prüfungsbereiche Geschäftsprozesse Kaufm. Steuerung und Kontrolle Wirtschafts- und Sozialkunde Einsatzgebiet

Zeitlich versetzter Prüfungsablauf ( „gedehnte“ Abschlussprüfung ) Ziel: Annäherung an die Struktur der Ausbildung Prüfungsbereiche Geschäftsprozesse, Kaufmännische Steuerung und Kontrolle und Wirschafts- und Sozialkunde zu Beginn des letzten Ausbildungshalbjahres Prüfungsbereich Einsatzgebiet am Ende der Ausbildung Die modifizierte Prüfungsgestaltung wird im Rahmen einer Erprobung nach § 28 Abs. 3 BBiG geregelt, die bis zum 31.07.2007 läuft.

Geschäftsprozesse Prüfungsbereich Insbesondere folgende Gebiete höchstens 180 Min. Insbesondere folgende Gebiete Marketing und Absatz Beschaffung und Bevorratung Personal Leistungserstellung

Kaufmännische Steuerung und Kontrolle Prüfungsbereich Kaufmännische Steuerung und Kontrolle höchstens 90 Min. bis zu vier praxisbezogene Aufgaben aus dem Bereich Leistungsabrechnung unter Berücksichtigung des Controlling

Prüfungsbereich Wirtschafts- und Sozialkunde höchstens 60 Min. praxisbezogene Aufgaben bearbeiten und dabei zeigen,dass allgemeine wirtschaftliche und gesellschaftliche Zusammenhänge der Berufs- und Arbeitswelt dargestellt und beurteilt werden können

Prüfungsbereich Einsatzgebiet Fachaufgabe aus dem Einsatzgebiet in einem höchstens fünfseitigen Report darstellen als Basis für Präsentation und Fachgespräch die zusammen höchstens 30 Min. dauern (Präsentation zwischen 10 und 15 Min.)

Bewertung der Ergebnisse Geschäftsprozesse 40 % Kaufm. Steuerung u. Kontrolle 20 % Wirtschafts- und Sozialkunde 10 % Einsatzgebiet 30 %

Bestehensregelung mindestens „ausreichend“ im Gesamtergebnis der Abschlussprüfung im Prüfungsbereich Geschäftsprozesse in mindestens einem der beiden Prüfungsbereiche kaufmännische Steuerung und Kontrolle sowie Wirtschafts- und Sozialkunde im Prüfungsbereich Einsatzgebiet

Wird ein Prüfungsbereich mit „ungenügend“ bewertet, so ist die Prüfung nicht bestanden.

Prüfungsgestaltung Industriekaufmann/-frau 3 - jährig Sept. März Juni März (ZP) Schriftl. AP Prakt. AP 2 1/2 - jährig alternativ Sept./ Okt. Sept./Okt. Jan./Febr. März Schriftl. AP Prakt. AP (ZP) (ZP) 2- jährig a l t e r n a t i v Sept./ Okt. März März Juni (ZP) (ZP) Schriftl. AP Prakt. AP Prüfungsgestaltung Industriekaufmann/-frau