Martina Divišová, IHK Chemnitz, Netzwerkkoordination Tschechien Arbeitnehmerfreizügigkeit ab 1.5.2011 und der grenzüberschreitende Arbeitsmarkt.

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 Präsentation transkript:

Martina Divišová, IHK Chemnitz, Netzwerkkoordination Tschechien Arbeitnehmerfreizügigkeit ab und der grenzüberschreitende Arbeitsmarkt

1. Vorbemerkungen Martina Divišová, IHK Chemnitz, Netzwerkkoordination Tschechien Ab dem – volle Arbeitnehmerfreizügigkeit für die im Jahr 2004 beigetretenen EU-Staaten (Eu-8): Estland, Lettland, Litauen, Polen, Slowakische Republik, Slowenien, Tschechische Republik Frühere Maßnahmen zur Erleichterung des Zugangs auf den deutschen Markt: Ab Wegfall der Vorrangprüfung für Akademiker aus den EU-8 Umsetzung der EU-Dienstleistungsrichtlinie bis zum

2. Aktivitäten der IHK Chemnitz Martina Divišová, IHK Chemnitz, Netzwerkkoordination Tschechien Unterstützung der grenzüberschreitenden Mobilität durch Individuelle Beratungen der Unternehmer zur Arbeitskräftesuche und zum tschechischen Arbeitsmarkt Zusammenarbeit mit kompetenten Ansprechpartnern: Eures, Arbeitsämter, tschechische Wirtschaftskammern, AHK etc. Öffentlichkeitsarbeit: Internetseiten IHK24, kontakt.de, Merkblätter (Dokument-Nr ) Organisation von Informationsveranstaltungen Maßnahmen zur Förderung der grenzüberschreitenden Fachkräfte- und Lehrlingsmobilität

3. Situation auf dem Arbeitsmarkt nach dem Martina Divišová, IHK Chemnitz, Netzwerkkoordination Tschechien Nachfrage nach tschechischen Arbeitskräften wächst –> 20 % aller Anfragen zu Tschechien meistgesuchte Berufe Technische Berufe Gastronomie: Köche, Kellner Medizinische Berufe: Krankenschwester, Pflegepersonal Handwerker: Schweißer, Dreher, Metallbearbeiter Handelsvertreter für den tschechischen Markt etc.

4. Hindernisse der grenzüberschreitenden Beschäftigung Martina Divišová, IHK Chemnitz, Netzwerkkoordination Tschechien Situation auf dem tschechischen Arbeitsmarkt Arbeitskräftemangel vergleichbar mit Deutschland Arbeitslosigkeit – starke regionale Unterschiede Tschechien zum ,9% Quellen: Tschechisches Statistisches Amtwww.eru.cz

4. Hindernisse der grenzüberschreitenden Beschäftigung Martina Divišová, IHK Chemnitz, Netzwerkkoordination Tschechien Sprachbarriere Wenig Migrationslust Anerkennung der Fachqualifikationen

Martina Divišová, IHK Chemnitz, Netzwerkkoordination Tschechien Vielen Dank für Ihre Aufmerksamkeit! Martina Divišová, M.A. Koordinatorin für Netzwerk Tschechien, IHK Chemnitz Tel: +49 (0)