Arbeitserziehungsanstalt Pramont Pressekonferenz vom 19. September 2005
Die Einrichtung Arbeitserziehungsanstalt für junge Erwachsene (18 bis 25 Jahren) Geschlossenes Erziehungszentrum für Jugendliche (15 bis 17 Jahren)
Das Projekt Pramont
Motive, die zur Verwirklichung des Projektes geführt haben Verschlimmerung der Fälle von Jugend- kriminalität Zunahme der Anzahl von Verzeigungen
Verzeigte Minderjährige in der Westschweiz Quelle: Jugendgerichte der Westschweiz
Motive, die zur Verwirklichung des Projektes geführt haben Die Verschlimmerung der Fälle von Jugendkriminalität Zunahme der Anzahl von Verzeigungen Zunahme der Anzahl von Verurteilungen
Verurteilte Minderjährige in der Westschweiz Quelle: Bundesamt für Statistik
Motive, die zur Verwirklichung des Projektes geführt haben Die Verschlimmerung der Fälle von Jugendkriminalität Zunahme der Anzahl von Verzeigungen Zunahme der Anzahl von Verurteilungen Änderung der Art der begangenen Delikte
Arten der begangenen Delikte Quelle: Bundesamt für Statistik
Motive, die zur Verwirklichung des Projektes geführt haben Die Verschlimmerung der Fälle von Jugendkriminalität Zunahme der Anzahl von Verzeigungen Zunahme der Anzahl von Verurteilungen Änderung der Art der begangenen Delikte Verjüngerung der Täter
Motive, die zur Verwirklichung des Projektes geführt haben Inexistenz geeigneter Strukturen Unmöglich gewordene Betreuung in den herkömmlichen Einrichtungen Zunahme der Einweisungen in Erwachsenenanstalten
Motive, die zur Verwirklichung des Projektes geführt haben Die neue Gesetzgebung Neues Bundesgesetz über das Jugend-strafrecht Neues Bundesgesetz über das Jugend-strafverfahren Entwurf Konkordat über den Strafvollzug Minderjähriger
Das Projekt « Jugendliche » Das erzieherische Konzept erlaubt die Übernahme von Jugendlichen (15 bis 17 Jahren) mit ausgesprochen schwerer krimineller Vergangenheit
Arten der Einweisungen Langfristig, erziehende Einweisung für schwere Fälle, welche einen strikten Rahmen benötigen ; Vorübergehende, erzieherische Einweisung (1 bis 3 Monate) für schwere, bereits ingewiesene Fälle, die einen strikten, aber zeitlich begrenzten Rahmen benötigen; Einweisung in Untersuchungshaft.
Allgemeine Übernahmepolitik Grösstmögliche Einzelbetreuung Multidisziplinäre Annäherung erzieherisch schulisch berufsausbildend pädagogisch und therapeutisch
Erzieherisches Konzept Grundprinzipien Aneignung oder Wiederaneignung der sozialen Verhaltensnormen Selbstrespekt Respekt gegenüber Dritten Toleranz gegenüber Meinungsvielfalt Kontrolle von Gewalttrieben
Erzieherisches Konzept (Folge) Grundprinzipien Nachholung und Fertigung des schulischen Wissens Erwerb beruflicher Kompetenzen Wiederaneignung Neuaneignung
Mittel, welche erlauben, die festgelegten Ziele zu erreichen Phasenweise fortschreitendes System Messbare Ziele Erreichbare Ziele Wiederaufbau der Beziehungen Arbeit in einem Netzwerk Vermittlung Weiterbildung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
Personalbestände Direktion Administration 1 Stelle als Institutionsverantwortlicher Administration 1 Stelle als Sekretärin in der Buchhaltung Erziehungs- und Ausbildungspersonal 0,5 Stelle als Stellvertreter 12,5 Stellen als Erzieher 9 Stellen als berufsausbildende Lehrer 1 Stelle als Lehrer 0,5 Stelle als Sozialmitarbeiter 0,5 Stelle als Sport- und Kreativitätslehrer 3 Stellen als Wächter Arbeitsplätze 29
Anzahl Plätze « junge Erwachsene » Bauliches Konzept Anzahl Plätze « Minderjährige » 3 Einheiten von 6 Plätzen (Langzeit-Einweisungen) 1 Einheit von 5 Plätzen (Kurzzeit-Einweisungen) 1 Einheit von 4 Plätzen (Untersuchungshaft) Anzahl Plätze « junge Erwachsene » 1 abgesonderte Einheit von 7 Plätzen
Investitionskosten 1’750’000.- Totalkosten: Kantonaler Anteil : : 1’225’000,- Bundessubventionen : 525’000,-
Besten Dank für Ihre Aufmerksamkeit