Präsentation herunterladen
Die Präsentation wird geladen. Bitte warten
Veröffentlicht von:August Fürst Geändert vor über 6 Jahren
1
Forum Dienstplanungs- & Zeitwirtschafts-Software
Slot 3 GeoCon Software GmbH Referent: David Friesen
2
Thema 1: Kapazitätsplanung
Thema 2: Self-Service
3
Mitarbeitereinsatz- & Kapazitätsplanung
Tagesgenaue Anzeige des Pflegebedarfs für jeden Dienstplan Reduzierung von Überstunden durch Planung nach Nettodienstplanung und Hausübersicht Überkapazitäten erkennen und umplanen Ersatz innerhalb der Einrichtung finden Einhalten der Fachkraftquote Minimierung von Leasing-Einsatz
4
Über-/Untersetting Aktuelle Tagesanzeige für den Dienstplaner
Übersicht über alle Dienstpläne – Umverteilung möglich? Aktuelle Tagesanzeige für den Dienstplaner Anzeige von Fachkraftstunden oder Gesamtbedarf
5
Bewohnererfassung / Umrechnung in Bedarf
Mögliche Erfassung der Bewohner in den jeweiligen Pflegestufen/Pflegegraden: Manuell Import aus Pflegedokumentation /-Abrechnung
6
Detaileinstellung Pflegebedarf
Korrekturwerte nach tagesgenauer Belegung Ziel: genauer Bedarf pro Dienstplan!
7
Cockpit - Pflegebedarf
Trägerübersicht Trägerübersicht
8
Employee - Self - Service
Dienstplaneinsicht online Dienstplan drucken Neue Kontaktdaten senden Beantragung von Dienstplanänderungen Urlaub, Fortbildung, Überstundenfrei, etc. Wünsche
9
Dienstplaneinsicht online
Aktuelle Planung Übersicht über den Zeitsaldo Status der Änderungsanträge
10
Antrag auf Dienständerung
Erfassen von Überstunden Erfassen von Einsätzen während Rufbereitschaft Dokumentation von Tätigkeiten
11
Antrag auf Dienständerung - Bestätigung
Bestätigen Abweisen Ändern Mitteilungen
12
Urlaubsantrag stellen
Übersicht Urlaubsanspruch & Resturlaub Antragsstatus Erfassung/Änderung von Anträgen
13
Urlaubsantrag stellen
Antragszeitraum Kapazitätsprüfung
14
Urlaubsantrag genehmigen
Direkte Genehmigung per Mail oder im Programm
15
Wunschdienste melden Erfassung von Wunschzeiten
Genehmigung durch den Dienstplaner Beschränkung einstellbar
16
Einbeziehung der Mitarbeitervertretung
Kapazitätsplanung wird in der Regel abgelehnt … daher: Transparenz Dienstvereinbarung über kurzfristige Umplanung Gemeinsame Ziele Sicherung des Personalbedarfs Reduzieren von Holen aus dem Frei Sichere Refinanzierung Self service wird in der Regel befürwortet … daher: Steigerung der Mitarbeiterzufriedenheit Effektivere Prozesse Papierloses Büro Allerdings Abstimmung zu Informationspflichten notwendig (Bringpflicht)
17
Vielen Dank!
Ähnliche Präsentationen
© 2024 SlidePlayer.org Inc.
All rights reserved.