Energy Multi Utilities

Präsentation zum Thema: "Energy Multi Utilities"—  Präsentation transkript:

1 Energy Multi Utilities
Unser Leistungsspektrum

2 Unsere Kompetenz in Compensation Management
Kienbaum Management Consultants - Top Themen Vergütung HRM Strategy and Change Gesamtvergütungsstrategien / Total Compensation Anreiz & Steuerungssysteme / Performance Management (einschl. STI/LTI) Job Grading / Stellenbewertung Altersvorsorge Zeitwertkonten / Wertkonten Außendienstvergütungssysteme Benchmarking / Marktvergleich von Vergütungen (auch: gutachterliche Stellungnahmen zu VGA-Fällen) Arbeitszeitmodelle Personalkostenmanagement Zusatzleistungen (bAv, Dienstwagen etc.) Eingruppierungs-Beratung Assessment Center Benchmarking Personalbereiche FK-Coaching FK-Training Führungsleitbild HR-Strategie Kompetenzmodelle Management Audit Mitarbeiterbefragung Nachfolgeplanung Personalstrategie Benchmarking Kernprozesse Change Management Cost Cutting Due Dilligence (Basel II-Rating, Merger) Gemeinkosten-Wertanalyse Geschäftsprozessoptimierung Leistungsanalyse-Programme Privatisierung von öffentlichen / teil-öffentlichen Einheiten strategische Controlling-Systeme Vertriebsaktivierung

3 Unsere Kompetenz in Compensation Management
Überregionale Perspektive Vergütungssysteme, Bewertungssysteme, Vergütungsanalysen (Total Compensation und Einzelkomponenten), Verknüpfung von Unternehmenssteuerung und Vergütung. Deutschland Schweiz Österreich Branchen und Marktsegmente Insb. Energy/Multi Utilities und diverse weitere Branchen aus Industrie, Handel und Dienstleistung Gesamte Wertschöpfungskette (Erzeugung, Netze, Vertrieb/Handel etc.) Unterschiedliche Sparten (Strom, Gas, Fernwärme, Wasser, Abwasser, Entsorgung (Abfall, Straßenreinigung etc.) sowie Verkehr, Bäder, Häfen, … Mitarbeitergruppen Top Management/Top Executives Obere Führungskräfte/Senior Executives Leitende Angestellte Spezialisten Sonstige MA Frankreich Großbritannien Osteuropa Nord- und Südamerika Asien

4 Unsere Kompetenz in Compensation Management

5 Ansprechpartner Kontakt Kienbaum Management Consultants GmbH
Unternehmensbereich Compensation Consulting Ahlefelder Straße 47 51645 Gummersbach Arne Sievert Bereichsleiter/Principal +49 (2261) Fax: +49 (2261) Mobil: +49 (172)