Management für Innovationen Sie alle kennen das!

Management für Innovationen Alle MitarbeiterInnen Ihres Unternehmens sind verantwortungsbewusst. Alle sind hochmotiviert. Alle kennen ihren Aufgabenbereich. Wir unterstützen Sie gerne dabei, diese Kluft zu überwinden. Ihr Unternehmen ist nachhaltig wertschöpfend. Manchmal kennen Ihre MitarbeiterInnen nicht ihre Aufgaben. Besonders bei Prozessumstellungen bilden sich Lücken.

Management für Innovationen Jede Ihrer Abteilungen kann gut mit den anderen zusammenarbeiten. Es gibt keine Reibungsverluste. Wir helfen Ihnen, die Verständigung zwischen den Abteilungen zu erleichtern und Konflikte drastisch zu minimieren. Ihre MitarbeiterInnen verstehen einander INHALTLICH über Abteilungsgrenzen hinweg. Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit ist manchmal schwierig. Jede Abteilung hat ein Spezialvokabular, das die anderen Abteilungen nicht kennen oder nicht richtig verstehen.

Management für Innovationen Neue, maßgeschneiderte Dienstleistungen oder Produkte werden ohne Mühe hergestellt. Die notwendigen Änderungen der Abläufe werden von allen selbstverständlich mitgetragen. Bei einem Prozesswechsel stehen wir Ihnen gerne zur Seite. Ihre MitarbeiterInnen sind befähigt, die neue Lage zu überblicken. In Ihrem Unternehmen herrscht Transparenz. Neue maßgeschneiderte Dienstleistungen oder Produkte benötigen oft neue Arbeitsabläufe. Manchmal entstehen Schwierigkeiten dadurch, dass die richtigen Abläufe kaum zu erkennen sind oder sich Ihre Mitarbeiter nicht in die neuen Abläufe eingliedern können.

Management für Innovationen Der Kontakt mit KundInnen ist reibungslos. Verkauf, Vertrieb, Marketing und Sales sowie Ihre Entwicklungsabteilungen arbeiten MIT Ihren KundInnen mühelos. Wir begleiten Ihre Teams dabei, die Erwartungen der KundInnen zu verstehen und richtig zu interpretieren. Es gibt niemals Verständigungsschwierigkeiten und also keine Konflikte. Die Kunden sind ausnahmslos zufrieden. Jede gute VerkäuferIn verkauft Produkte und Dienstleistungen bei KundInnen so, dass außerordentliche Erwartungen bei KundInnen entstehen. Manchmal können die sehr spezifischen Erwartungen nicht erfüllt werden. Das zeigt sich oft spät, manchmal zu spät.

Management für Innovationen Ihre MitarbeiterInnen denken selbstständig und handeln unternehmerisch! Jede MitarbeiterIn ist GUT in ihrem Job. Durch das allseitige unternehmerische Handeln entstehen in Ihrem Unternehmen laufend Innovationen. Neue Arbeitsbedingungen verlangen vielfach, das gesamte Unternehmen im Auge zu behalten. Von jeder einzelnen Person. Wir helfen Ihnen, damit alle den Überblick behalten. Ihre Position am Markt ist einzigartig und nachhaltig.

Management für Innovationen Für weitere Fragen stehen wir Ihnen jederzeit zur Verfügung. Kontaktieren Sie uns für ein kostenloses Erstgespräch!