NetO³ - 3. Netzwerktag Osterode am Harz Herzlich Willkommen zum NetO³ - 3. Netzwerktag Osterode am Harz „Vier Jahre Übergangsmanagement – eine Zwischenbilanz: Auf dem Weg zu einem einheitlichen Handlungsstandard

„Vom Leitziel zur praktischen Umsetzung“ Die Koordinierungsstelle gibt Antworten auf Ihre Bedarfe und Erwartungen des 1. NetO: „Vom Leitziel zur praktischen Umsetzung“

Gliederung 1 Übergangsmanagement im Landkreis Osterode am Harz Vom Leitziel zur praktischen Umsetzung TOP 1 Rückblick Vom Projekt zur kommunalen Notwendigkeit Netzwerktage Bedarfs- und Bestandserhebung 2008 TOP 2 Die praktische Umsetzung in der Zwischenbilanz TOP 3 Derzeitige strategische Ausrichtung Gremienstruktur Landkreisweiter Handlungsstandard 1

TOP1 Rückblick 2 Vom Projekt… Ausgangslage 2008: Demographischer Wandel Fachkräftemangel Abwanderung Ausbildungsreife Projektvielfalt Kommunale Verantwortung Strategische Oberziele 2 und 3 des Landkreises sollen umgesetzt werden Hauptamtliche Koordinierungsstelle für das Bildungsnetzwerk Konferenzen Ziele bezgl. Qualifizierung und Ausbildung Reduktion der Abgänger ohne Abschluss 2

Wirtschafts-förderung TOP 1 Rückblick …zur kommunalen Notwendigkeit Landkreis Osterode am Harz Fachbereich III Jugend und Soziales Weitere Fachbereiche Stabsstelle Bildung, Wirtschaft, Regionalplanung Bildung Wirtschafts-förderung Regional-planung Koordinierungsstelle Bildung-Beruf … BBS I+II 3

TOP 1 Rückblick Gründung der Abteilung Koordinierungsstelle Bildung-Beruf des Landkreises Osterode am Harz im Sinne der strategischen Oberziele Strategische landkreisweite Bildungsplanung in kommunaler Verantwortung zur Sicherung des Bildungs- und Wirtschaftsstandortes! Bewusste Entscheidung für Koordinierungsstelle zwecks Nachhaltigkeit! Unparteiische Interessenvertretung aller am Übergang Bildung-Beruf beteiligten Akteure! 5

TOP 1 Rückblick 4 Netzwerktage 07.01.2008 Gründung Leitstelle Region des Lernens (RdL) 25.11.2008 1. NetO - Netzwerktag Osterode am Harz „Bedarfs- und Bestandserhebung“ 02.09.2009 Gründung Landkreisweites Lern- und Qualifizierungsnetzwerk „Region des Lernens“ durch Landkreis, BBS I+II 03.11.2009 NetO² - „Betriebe und Bildung - Entdecke die Möglichkeiten“ 01.03.2010 Antragstellung Regionales Übergangsmanagement (RÜM) 01.09.2010 Bewilligung RÜM 23.02.2011 Auftaktveranstaltung RÜM „Verteilte Zuständigkeit, gemeinsame Verantwortung – Wir bauen aufeinander auf“ 12.04.2011 Gründung der Abteilung Koordinierungsstelle Bildung-Beruf 31.05.2012 NetO³ - „Vier Jahre Übergangsmanagement – Eine Zwischenbilanz: Auf dem Weg zu einem einheitlichen Handlungsstandard 4

TOP 1 Rückblick 6 1. NetO Bedarfs- und Bestandserhebung Themenbereiche waren: Berufsorientierung (BO) Bestandsaufnahme der BO-Maßnahmen Was zeichnet optimale BO aus? Was bedarf es noch, um diesem Optimum näher zu kommen? Übergangsmanagement Erfassen der Wege der Jugendlichen Abfrage der Anforderungen an diese Übergänge Erwartungen an die Leitstelle 6

TOP 1 Rückblick 7 1. NetO Bedarfs- und Bestandserhebung 2008 Fazit: Berufsorientierung (BO) Großer Bedarf in den Bereichen: Betrieblicher Berührungspunkte Potential- und Interessenfeststellung/Individuelle Beratung Frühzeitiger Beginn Vernetzung und Kommunikation Übergangsmanagement Transparenz System zur Strukturierung Erwartungen an die Leitstelle Vernetzung + Kommunikation Systematisierung 7

TOP 2 Zwischenbilanz 8 Bisherige praktische Umsetzung Fazit 2008: Umgesetzt sind: Berufsorientierung (BO) Sehr viele betriebliche Berührungspunkte -SchulBetrieb -Unterstützung aller Kooperationsbestrebungen -AG Kooperationen systematisch gestalten -Angebots- und Nachfragebörse Potential- und Interessenfeststellung (Individuelle Beratung) -Aktive Berufswahlvorbereitung (ABV) -AG Kompetenzfeststellung -(Profil AC Umsetzung durchs Land) Frühzeitiger Beginn -Kooperation ABS-BBS Vernetzung und Kommunikation -Koordinierungsstelle als Informationsstelle -Beteiligungskataloge -NetOs, u.a. Veranstaltungen -Gremienarbeit spez. AG Vernetzung 8

TOP 2 Zwischenbilanz 9 Bisherige praktische Umsetzung Fazit 2008: Umgesetzt sind: Übergangsmanagement Vernetzung und Kommunikation -Koordinierungsstelle als Informationsstelle -Beteiligungskataloge -NetOs, u.a. Veranstaltungen -Gremienarbeit spez. Beirat & 4 Arbeitsgremien -AG Vernetzung Transparenz -Angebotsübersichten für Akteure und Jugendliche www.bildung-beruf-oha.de -AG Transparenz System zur Strukturierung -Beantragung von RÜM als Strukturprojekt -Verstetigung der Projektstrukturen im Landkreis als Abteilung: Koordinierungsstelle Bildung-Beruf -Aufbau Gremienstruktur / partizipativ -Erarbeiten eines landkreisweiten Handlungsstandards 9

TOP3 Derzeitige Ausrichtung Gremienstruktur Landkreisweite Strategieentwicklung auf verschiedenen Ebenen Infofluss 10

TOP 3 Derzeitige Ausrichtung Gremienstruktur – Zweck & Ziele Bündelung institutioneller Interessen, Perspektiven und Kompetenzen Gemeinsame Strategieentwicklung Entscheidungsgrundlagen für die Koordinierungsstelle Bildung-Beruf Abstimmung neu zu beantragender Projekte Erarbeiten eines praxistauglichen Handlungsstandards 11

TOP3 Derzeitige Ausrichtung Landkreisweiter Handlungsstandard am Übergang Handlungsstandard AG Kooperationen Schule-Betrieb systematisieren Zielvereinbarungen Viele praktikable Teilziele AG Transparenz Vernetzung Kompetenz-feststellung 12

TOP3 Derzeitige Ausrichtung Landkreisweiter Handlungsstandard am Übergang Beispiele für AG – Kooperationen zw. Schulen und Betrieben systematisieren: Zielvereinbarungen Teilzielvereinbarung Aktivitäten Jede Schule hat mind. einen dauerhaften betrieblichen Partner Praxisbeispiele werden in mind. jedes Hauptfach kontinuierlich integriert -Nach Praxiskonzept SchulBetrieb Alle Kooperationen mit betrieblichen Partnern werden in das BO-Konzept integriert -BO-Konzepterarbeitung AWT-Lehrer -Aktivitäten-Übersicht Koordinierungsstelle Betriebe bündeln ihre Anfragen an Schulen -Meldung über Angebots- und Nachfrage-Onlinebörse Für jede Koop. werden Ansprechpartner benannt Aktualität wird von allen Institutionen gewährleistet -Änderungen werden zeitnah kommuniziert 13

Vielen Dank für Ihr Interesse! www.bildung-beruf-oha.de 14