Herzlich Willkommen zur Abteilungskonferenz der time4work“

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Unsere Arbeitsaufträge Prüfen Sie, ob wir den vorliegenden Mitarbeitern kündigen können! Informieren Sie sich zunächst in Einzelarbeit über die wesentlichen Inhalte des Kündigungsschutzgesetzes Prüfen Sie nun in der Gruppe, ob Sie Ihren zugeteilten Mitarbeiter kündigen können. Fristen, Formvorschriften und Betriebsrat sind Themen, die an anderer Stelle bearbeitet werden. (max. 15 Min.) Halten Sie Ihre wesentlichen Prüfschritte auf Metaplankarten fest Präsentieren Sie anschließend Ihr Ergebnis im Plenum (max. 3 Min. pro Mitarbeiter)

Unsere Arbeitsaufträge Anruf einer Angehörigen: „Müller, mein Name. Mein Mann arbeitet in den Nürnberger Maier Werken und ich habe erfahren, dass Sie den Personalabbau betreuen. Wissen Sie eigentlich, was Sie da machen? Wer soll denn unsere Familie mit den drei Kindern ernähren? Warum mein Mann? Haben Sie ihn überhaupt mal persönlich gesprochen? Oder entscheiden Sie nur aufgrund einer Personalakte, einem Stück Papier! Existenzen stehen hier auf dem Spiel!“

Unsere Arbeitsaufträge Einige Nachrichten aus der Presse… Maier Werke– Internationale Proteste gegen Werkschließungen Welche Maßnahmen können die Kündigungen bzw. die negativen Pressebericht „abfedern“? Frust über Entlassungen: Maier-Mitarbeiter randalieren auf Firmengelände Maier AG plant Stellenabbau in Europa

Vielen Dank für Ihre Aufmerksamkeit…