Väterarbeit – die GRUNDTVIG Tagungen 2012/13 Qualitative Rückmeldungen zu Tagungswirkungen auf Teilnehmer (Evaluation 02-03/2014)

Ziel der Befragung, Beteiligung und Fragen Ziel: Hypothesenbildung zu (erwünschten und ungeplanten) Wirkungen der Tagungen auf die Teilnehmenden / Reflexion Beteiligung: 9 Teilnehmer; Bezug zu den Tagungen in Berlin 21.-22.11.2012, Salzburg (A) 8.-9.2.2013, Aarau (CH) 19.-21.9.2013, Unna (D) 5.-7.12.2013 Umsetzung in deutscher Sprache: alpha-survey.de/530b7af8bba5c (1. Befragung, Februar 2014, Ergebnisse auf Folgeseiten in weißer Schrift) 2. Befragung am Ende der Tagung in Krakau (27.-29.3.2014) auf deutsch und polnisch (auf den Folgeseiten orange dargestellt)  Fragen: „Gab es in den von dir besuchte(n) Tagung(en) etwas ganz Neues, was du gelernt hast?“ „Gab es etwas, wovon Du inspiriert wurdest? Falls ja, was hat dich inspiriert?“ „Hat Dir etwas gefehlt oder hat Dich etwas geärgert? Ggf.: Was war es?“ „Hast du im Rahmen der Tagung eine Bestärkung erfahren, die bedeutsam war? Falls ja, worin wurdest du (wie) bestärkt?“ „Welche (vielleicht bleibende) Wirkung(en) hat/haben die Tagung(en) bei Dir hinterlassen?“ „Hast du im Anschluss an die Tagung(en) etwas angefangen umzusetzen, das Du - ohne den/die Tagungsbesuch(e) - nicht aufgegriffen hättest? Falls ja, was?“ „Gibt es generell noch etwas, was Du zurückmelden möchtest?“

Etwas ganz Neues gelernt? „Ich habe gelernt, dass international vernetzte Männerarbeit sehr fruchtbar und informativ ist. Die unterschiedlichen Kulturen und Nationalitäten haben manch grundsätzlich verschiedene Probleme und Anforderungen, aber auch Zugänge zu Männern.“ „Ja. Ansätze in der Väterarbeit sind an der verschieden Orten sehr unterschiedlich. Es gibt ein sehr weites Spektrum.“ „… Zweitens wurde mir bewusst, dass es jeweils einen Pionier mit einer Vision und glückliche Umstände braucht, damit ein Projekt gedeihen kann.“ „Problemerkennung, die vor dem Projekt noch nicht „sichtbar“ waren; eine Änderung der Denkweise bezogen auf die Vater-Kind Beziehung“ unterschiedliche Vaterbilder in den verschiedenen Ländern unterschiedliche Kultur und Geschichte ist prägend für das Verständnis von Väterarbeit. Das hätte ich nicht gedacht interessante und innovative Ansätze: VA in Kitas, Teilzeitmann, unterschiedl. Beratungsansätze, unterschiedl. kulturelle Ansätze – ähnliche Grundproblematiken

Was hat dich inspiriert? „… Eine solche Dichte an fachlichem Hintergrund und Austauschmöglichkeiten hatte ich bislang noch nicht erlebt. …“ „Beindruckt hat mich vor allem der anschließende Dialog mit den betroffenen Vätern. …“ „Am meisten hat mich beeindruckt, dass es möglich ist mit großen wie mit kleinen Veranstaltungen Männer und ihre Kinder zu erreichen und allen ein tolles Erlebnis zu bescheren.“ „Dass Pfarrer sich in der Väterarbeit engagieren hat mir die Institution Kirche wieder näher gebracht.“ „die vielen zum Teil sehr privaten Gespräche“ „Aufgrund der Tagung, die Arbeit mit Vätern und Kindern anfangen…“

Bedeutsame Bestärkung erfahren? „Ich habe von den TeilnehmerInnen sehr viel Anerkennung erfahren für das, was ich und wie ich es mache.“ „Ich wurde bestärkt in der Wichtigkeit des Themas, in der Vielfalt der Herangehensweisen und in der Offenheit für unerwartete Verbündete.“ „Mir wurde sehr deutlich, dass mein Fokus - immer auf die Kinder schauen - genau die richtige inhaltliche Setzung ist.“ Offenheit in Bezug auf die bestehenden Probleme; „nur wer spricht, dem kann geholfen werden“ „ich wurde bestärkt drin, dass ich mich beruflich noch stärker in der Väterarbeit engagieren möchte“ „Die Arbeit die wir zur Zeit tun wird von den anderen nationalen Gruppen gut geheißen und teilweise kopiert“

Bleibende Wirkung(en) der Tagung(en)? „Der Austausch von verschiedensten Zugangsweisen und alle haben ihren ‚Diamanten‘“ „Be creative (campen, kochen, Geschichten, ...)“ „Qualifizierte Väterarbeit ist nur mit einer guten Vernetzung möglich.“ eine wohltuende Wirkung der verschiedenen Sichtweisen der Professionen und Betroffenen erlebt und verarbeitet Ideenreichtum, über den Horizont schauen, ungewöhnliches umsetzen

Umsetzung nach der/den Tagung(en)? „Eigentlich nicht!“ (3 Nennungen) Projekt Vätergeschichten (3 Nennungen), Vätertreffpunkt à la ‚Papaladen‘, Kekse backen „Nichts Spezielles. Ich habe einige Inputs erhalten, die in meine weitere Arbeit einfließen.“ Projekt Vätergeschichten (4 Nennungen) Projekt Teilzeitmann Vater-Kind-Übernachtung (2 Nennungen) langfristig Männerhaus

Schlussfolgerungen GRUNDTVIG Tagungen als … … Orte der Bestärkung für die eigene Arbeit und für das Arbeitsfeld „Väterarbeit … Lernorte über die verschiedenen Ausgangslagen der Väterarbeit in verschiedenen ‚Systemen‘ mit dazu passenden Lösungen … Impulsgeber für konkreten Ideentransfer (z.B. Projekt Vätergeschichten,…) … Orte der Vernetzung … Chance, auf Pioniere im eigenen Arbeitsfeld zu treffen „Als Impuls war es zu viel, als nachhaltiges Netzwerk ist es noch zu wenig. Daher bleibt die Frage, werden die Anfänge dieses Netzwerkes in der Zukunft weiterleben?“