Rentenlügen und Generationenvertrag

Slides:



Advertisements
Ähnliche Präsentationen
Referat Frauenpolitik, Birgit Pitsch
Advertisements

Alterssicherung Herausforderungen und Entwicklungen.
Das Mackenroth-Theorem
Die Kapitallebensversicherung
Jede/r Fünfte in Deutschland von Armut oder sozialer Ausgrenzung betroffen Etwa jede/r Fünfte (19,9 %) in Deutschland – das sind rund 16 Millionen Menschen.
Solidarisch und gerecht
Betriebliche Altersversorgung Braunschweiger Verkehrs-AG
Alterssicherung in Deutschland
Ulrich Freese, stellv. VorsitzenderG/GKV/GKV-Reform/Folien/GKV-WSG – Bezirk Leipzig Fassung-2.ppt 1 Ulrich Freese Stellv. Vorsitzender der IG.
FORSCHUNGSINSTITUT FÜR ÖFFENTLICHE VERWALTUNG BEI DER DEUTSCHEN HOCHSCHULE FÜR VERWALTUNGSWISSENSCHAFTEN SPEYER DEUTSCHES (C) 2008 by Gisela Färber 1 Prof.
Staatsfinanzen und Steuern aktualisiert März 2010
Deutsche Rentenversicherung
Der Kapitalmarkt in der Strategie von Lissabon Ganz offensichtlich erforderlich sind Fortschritte im Bereich der Portfoliobeschränkungen für die Anlagetätigkeit.
Solidarische Alterssicherung Einführung in das Rentenmodell
Vorstand Alternativen zur Rentenpolitik der großen Koalition Alternativen zur Rente mit 67.
IG Metall Vorstand Abteilung Sozialpolitik - Februar 2001 Rentenreform Anforderungen an eine solidarische, zukunftssichere Reform - Lebensstandardsicherung.
Zusammenfassung PoWi-Stunde Eva Kaufmann & Katharina Schamun.
Das 3-Schichten-Modell MAßNAHMEN des Gesetzgebers ALTERSEINKÜNFTEGESETZ 2005.
DL21-Diskussionsabend mit xx am xx.xx.2012 in xx: Anforderungen an ein sozialdemokratisches Rentenkonzept.
Die gesetzliche Rentenversicherung (GRV) in Deutschland
Ein Projekt der 10a des GGL
Solidarisch und gerecht
Armut im Alter eine Herausforderung auch für uns
Gute Planung zahlt sich aus.
Warum Berufsunfähigkeitsversicherungen mit verzinslicher Ansammlung oder Beitragsrückgewähr keinen Sinn machen.
von Michael Büge Staatssekretär für Soziales
Arbeitsmarkt und prekäre Arbeitsverhältnisse
Mehr als Beschäftigte haben ihr Votum abgegeben!
Armut und Beschäftigung in Deutschland
DM, EURO und GOLD.
Was heißt Staatsverschuldung?
Hans-Joachim Fuchtel (MdB) Parlamentarischer Staatssekretär
Wird die Schuldenbremse eine Konjunkturbremse?
Die betriebliche Altersvorsorge
Evangelische Kirchenmusik in Deutschland Aktuelle Ausbildungssituation März 2012.
Demographie und Immobilien: Eine Tour d´Horizon
Alterssicherung Herausforderungen und Entwicklungen.
Thema: Demographische Entwicklung im Vergleich Von: Felix Stohf
Solidarisch und gerecht
Die Finanzausstattung der Kommunen – liberale Forderungen von Dr
Die Rentenversicherung
Bevölkerungsprojektion bis 2030
GRAFIKDIENST der ULRICH EGGERT CONSULTING, KÖLN Nr. 2/2011_Februar 2011, Köln Veröffentlichung bei Quellenangabe erlaubt und erwünscht Herausgeber: Dipl.-Kfm.
Dr. Gerhard Zahler-Treiber ATTAC Österreich
Euro Bundeswertpapiere
Power Point Präsentation
Für einen Neuen Generationenvertrag Igm_ki/nms_dv_
Wie wollen wir in Zukunft miteinander Leben?
Warum vorsorgen ? Rainer Steger 11. November 2014.
Für einen Neuen Generationenvertrag
Allianz - betriebliche Altersversorgung.
Armutsgefährdung in Deutschland Kinder 15,7 % (arm) jährige Männer 16 % Frauen 18 % Alleinerziehende 35,2 % Erwerbslose 69,2 % Beschäftigte.
Wie sind Sie heute gegen diese Risiken abgesichert?
Brand-Bam ‌ HG93 - Witschaftsinformatik ‌‌‌ Köln / Was habe ich mit der Sozialversicherung zu tun? Köln, 21. Mai 2010
Gut in Rente – für ein sorgenfreies Alter Für einen Neuen Generationenvertrag.
Eidg. Volksabstimmung vom 7. März 2010 Anpassung des BVG- Mindestumwandlungssatzes Rot. Thomas J. Grichting.
Für das Alter mit staatlicher Förderung vorsorgen!
Seite 1 Schweizerischer Bankpersonalverband SBPV Altersvorsorge / Beispiel aus dem neuen CS-Modell Ziele der Altersvorsorge Beispiel CS Modell Praxisbeispiel.
IG Metall Schwäbisch Hall RENTE – Was ist das?. IG Metall Schwäbisch Hall Umlageverfahren Generationenvertrag Arbeitsmarkt Produktivität Demografie 1.
1 „zusätzliche Altersvorsorge“ in der gesetzlichen Rentenversicherung Heike Sibinski Deutsche Rentenversicherung Bund Geschäftsbereich Forschung und Entwicklung.
Die Minijobber Informationen für den Arbeitnehmer.
Profi Care bAV clever für das Alter vorsorgen Unisex- bis Preisvorteil für Männer nutzen!
Unterstützungskasse Vorteile für Arbeitnehmer und Arbeitgeber.
Betriebliche Altersversorgung statt VL-Anlage Informationen für Arbeitgeber.
Die Minijobber Informationen für den Arbeitgeber.
Lohnoptimierung durch „KlinikRente AVL“ Steigerung der Attraktivität der Arbeitsplätze Information für die Geschäftsleitung.
Gut in Rente – für ein sorgenfreies Alter Für einen Neuen Generationenvertrag.
Richtige und falsche Wege zu einer gerechten Alterssicherung
Betriebliche Altersversorgung statt VL-Anlage
 Präsentation transkript:

Rentenlügen und Generationenvertrag Für einen Neuen Generationenvertrag Reiner Heyse, Sept. 2014

Rentenlügen und Generationenvertrag . 2004 1997 1999 Reiner Heyse, Sept. 2014

Rentenlügen und Generationenvertrag Kieler Nachrichten, 6.9.14: „Blick in Bürgers Kopf Das Kanzleramt will Psychologen anheuern, um unser Verhalten vorauszuahnen – und zu beeinflussen“ Manipulationstechniken werden weiter entwickelt Reiner Heyse, Sept. 2014

Arbeitnehmer zahlen 14% seit 2008 statt 12% im Jahr 2030 Rentenlügen und Generationenvertrag Prognose 2000: Demografische Entwicklung macht im Jahre 2030 ein Beitragssatz von 24% erforderlich (12% Arbeitnehmer, 12% Arbeitgeber) „Reform“: Private Vorsorge – Riester Rente: Situation ab 2008: 20 % Beitrag GRV + 4 % Riester Arbeitnehmer zahlen 14% seit 2008 statt 12% im Jahr 2030 für Rentenversicherungen !!! Reiner Heyse, Sept. 2014

Rentenlügen und Generationenvertrag Spot aus "Die Anstalt" vom 11. März 2014 - lohnnebenkosten etc

die Lebensstandardsicherung im Alter. Rentenlügen und Generationenvertrag Ausdrückliches Ziel der gesetzlichen Rentenversicherung war von 1957 bis 2000: die Lebensstandardsicherung im Alter. Mit den Gesetzen ab 2001 wurde dieses Ziel beseitigt! Begründet wurde das mit katastrophalen Prognosen für die demografische Entwicklung und den Arbeitsmarkt. Lebensstandardsicherung im Alter war ab da Privatsache. Reiner Heyse, Sept. 2014

Rente = EP x aRW Rentenlügen und Generationenvertrag Die gesetzliche, umlagefinanzierte Rentenversicherung Allgemeine Rentenformel der gesetzlichen Rentenversicherung: Rente = EP x aRW im Arbeitsleben erzielte aktueller Rentenwert Entgeltpunkte (2014: 28,61€) Reiner Heyse, Sept. 2014

EckrentnerIn oder StandardrentnerIn: Rentenlügen und Generationenvertrag Die gesetzliche, umlagefinanzierte Rentenversicherung EckrentnerIn oder StandardrentnerIn: - ist 45 Jahre lang abhängig beschäftigt - erhält in jedem Jahr das gesellschaftliche sozialversicherungspflichtige Durchschnittsentgelt - zahlt 45 Jahre lang entsprechende Beiträge. Reiner Heyse, Sept. 2014

Eckrente oder Standardrente: Rentenlügen und Generationenvertrag Die gesetzliche, umlagefinanzierte Rentenversicherung Eckrente oder Standardrente: Beiträge auf Durchschnittseinkommen pro Jahr bringen einen Entgeltpunkt, Halbes Durchschnittseinkommen: 0,5 EP Doppeltes Durchschnittseinkommen: 2 EP Eckrente = 45 EP x aktueller Rentenwert 2014/2015 beträgt die Eckrente: 45 x 28,61€ = 1287,45€ Reiner Heyse, Sept. 2014

Rentenlügen und Generationenvertrag Die gesetzliche, umlagefinanzierte Rentenversicherung 2014/2015 beträgt die Eckrente: 45 x 28,61€ = 1287,45€ Das ist ein Bruttowert, die Rentenversicherung behält die Beiträge für Kranken- und Pflegeversicherung - ca. 10%. Netto-Eckrente 2014/2015 ca: 1287€ - 129€ = 1158€ Reiner Heyse, Sept. 2014

Rentenlügen und Generationenvertrag Formel für den aktuellen Rentenwert: Politisch gewolltes Ergebnis dieser Manipulationen: Nachhaltige Senkung des Rentenniveaus, so dass die berühmten 43% im Jahre 2030 dabei herauskommen! Reiner Heyse, Sept. 2014

Rentenlügen und Generationenvertrag Reiner Heyse, Sept. 2014

Rentenlügen und Generationenvertrag . Quelle: Bundesministerium und Bild am Sonntag vom 2. September 2012 Reiner Heyse, Sept. 2014

Rentenlügen und Generationenvertrag „Aufklärungsangebot“ im Eingangsbereich einer Bank Reiner Heyse, Sept. 2014

Rentenlügen und Generationenvertrag Die demografische Entwicklung – Fluch oder Segen? Anteil der 15 – 64-Jährigen zu den über 64-Jährigen Quelle: 10. Koordinierte Bevölkerungsvorausberechnung des Statistischen Bundesamtes. Reiner Heyse, Sept. 2014

Rentenlügen und Generationenvertrag Produktivitätsentwicklung – wird einfach ausgeblendet! Produktivitätsentwicklung am Beispiel der Landwirtschaft: Um 1900 erzeugte ein Landwirt Nahrungsmittel für 4 weitere Personen. Im Vergleich dazu ernährte er 1950 in der Bundesrepublik Deutschland 10 Personen. Im Jahr 2009 waren es bereits 133 Personen. Reiner Heyse, Sept. 2014

Rentenlügen und Generationenvertrag Produktivitätsentwicklung – wird einfach ausgeblendet! Produktivität je Arbeitsstunde – im Durchschnitt: + 2,4% im Jahr in % Quelle: Statistisches Bundesamt 2011 Reiner Heyse, Sept. 2014

Rentenlügen und Generationenvertrag Produktivitätsentwicklung – wird einfach ausgeblendet! Reiner Heyse, Sept. 2014

Rentenlügen und Generationenvertrag Die gesetzliche, umlagefinanzierte Rentenversicherung Wie finanziert sich die gesetzliche Rentenversicherung? - aus den Beiträgen u. staatlichen Zuschüssen, die direkt verwendet werden - lediglich eine Finanzreserve von 20% bis 150% einer Monatsausgabe - es wird kein Spar- oder Anlagevermögen gebildet Was kostet die gesetzliche Rentenversicherung? - lediglich 1,5% der laufenden Einnahmen - (Hinweis: die privaten Versicherungen kosten 15 bis über 20%) Reiner Heyse, Sept. 2014

Rentenlügen und Generationenvertrag Spot aus "Die Anstalt" vom 11. März 2014 - privatvorsorge/betriebsrente

Rentenlügen und Generationenvertrag Die private, kapitalgedeckte Rentenversicherung Hat zwei Phasen: Die Ansparphase und die Auszahlungs- oder Rentenphase Wie funktioniert die Ansparphase im Prinzip? Ein sehr einfaches, simples Beispiel: Du zahlst jeden Monat 100€ über 45 Jahre lang ein, hast dann am Ende 54.000€ eingezahlt Wenn die eingezahlten Beträge mit 4% verzinst werden, stehen dann tatsächlich 151.000€, mit 2% verzinst werden, stehen dann tatsächlich 88.000€, mit 7% verzinst werden, stehen dann tatsächlich 367.000€ auf deinem Rentenkonto. Reiner Heyse, Sept. 2014

Rentenlügen und Generationenvertrag Die private, kapitalgedeckte Rentenversicherung So wie es im simplen Beispiel dargestellt wurde, läuft es in Wirklichkeit nicht: 1. Versicherer ziehen ihre Kosten ab. Bei z.B. 16 % werden aus 1200€ dann 1000€ Sparleistung. Der Zinssatz schwankt. Sicher ist nur die gesetzliche Mindestverzinsung. Die ist in den letzten 10 Jahren von 3,25% auf aktuell 1,75% gesunken. Die Versicherer locken gern mit Überschussbeteiligungen – die sind aber gänzlich unsicher und völlig unverbindlich. Reiner Heyse, Sept. 2014

Jeder Faktor birgt eine Reihe Unsicherheiten Rentenlügen und Generationenvertrag Die private, kapitalgedeckte Rentenversicherung Höhe der Renten hängt von einer Reihe von Faktoren ab: - Summe der eingezahlten Beiträge - Verzinsung der eingezahlten Beitragssummen - Länge des Rentenzahlungszeitraums - Art des Versicherungsvertrages - Kosten, die die Versicherung von den Beiträgen abzieht. - Das Kleingedruckte in den Versicherungsverträgen bzw. den gesetzlichen Rahmenbedingungen. Jeder Faktor birgt eine Reihe Unsicherheiten Reiner Heyse, Sept. 2014

Rentenlügen und Generationenvertrag Die private, kapitalgedeckte Rentenversicherung Beiträge müssen über Jahrzehnte im vereinbarten Umfang ohne nennenswerte Unterbrechungen gezahlt werden. Risiken: - Arbeitslosigkeit - Verschuldung - Einkommen sinkt - Kindererziehung - Studium. Reiner Heyse, Sept. 2014

Rentenlügen und Generationenvertrag Die private, kapitalgedeckte Rentenversicherung Die Länge des geplanten Rentenzahlungszeitraums ist eine entscheidende Größe für die Höhe der monatlichen Rentenzahlung. Sterbetafeln der staatlichen Statistiker: ein heute 35 jähriger Mann stirbt mit 83,6 Jahren. Sterbetafeln der Versicherungen: ein heute 35 jähriger Mann stirbt mit 93,7 Jahren. Würden die Versicherungen die staatlichen Sterbetafeln zur Kalkulationsgrundlage machen, lägen die Rentenzahlungen um ca. 1/3 höher. Reiner Heyse, Sept. 2014

Rentenlügen und Generationenvertrag Die demografische Entwicklung – Fluch oder Segen? Versicherungsprognosen Reiner Heyse, Sept. 2014

Rentenlügen und Generationenvertrag Die private, kapitalgedeckte Rentenversicherung Die Kosten, die wenn alles normal läuft zwischen 10% bis 20% der eingezahlten Beiträge ausmachen. Neben den laufenden Kosten sind es vor allem die Provisionen für die Versicherungsvertreter (in der Regel 4%). Eine Erhöhung der Beiträge, oder ein Wechsel zu einem anderen Anbieter führt automatisch zu neuen Provisionen. Besonders teuer: Stornierungen. In den ersten 12 bis 15 Jahren gibt es noch nicht einmal die eingezahlten Beiträge zurück. Hinzu kommen bei den meisten Versicherungen noch Stornoabschläge (10% oder mehr). Reiner Heyse, Sept. 2014

Rentenlügen und Generationenvertrag Die private, kapitalgedeckte Rentenversicherung Ich zahle 45 Jahre lang 100€ ein, angesparte Summe nach 45 Jahren (ca.-Werte): Sparstrumpf: Ratensparen Zinsen 2% Ratensparen Zinsen 4% Versicherung Kosten 16%, Zinsen 2% Versicherung Kosten16%, Zinsen 4% 54.000 € 88.000 € 151.000 € 73.000 € 126.000 € Monatliche Rentenzahlungen aus diesen Summen (ca.-Werte): "normales" statistisches Sterbealter (20 Jahre nach Verrentung) 225 € 430 € 880 € 370 € 750 € "Versicherungssterbealter" (30 Jahre nach Verrentung)   250 € 500 € Reiner Heyse, Sept. 2014

Rentenlügen und Generationenvertrag Spot aus "Die Anstalt" vom 11. März 2014 - versicherungen profitieren

Rentenlügen und Generationenvertrag Mackenroth-These „Nun gilt der einfache und klare Satz, daß aller Sozialaufwand immer aus dem Volkseinkommen der laufenden Periode gedeckt werden muß.“ Dieser Zusammenhang ist bis heute unbestritten – was folgt daraus? Reiner Heyse, Sept. 2014

Rentenlügen und Generationenvertrag Ausgangspunkte für die Konzepte zur Alterssicherung 1. Wir müssen uns mit dem Thema dringend beschäftigen, denn die Renten- und Sozialpolitik der letzten 15 bis 20 Jahre wird zu millionenfacher Altersarmut führen und die Generationensolidarität weiter unterhöhlen. 2. Der seit den Riester-Reformen verordnete Weg der zusätzlichen kapitalgedeckten privaten Rentenversicherung ist völlig ungeeignet und muss so schnell wie möglich zurückgebaut werden. Reiner Heyse, Sept. 2014

Rentenlügen und Generationenvertrag Ausgangspunkte für die Konzepte zur Alterssicherung 3. Die umlagefinanzierte gesetzliche Rentenversicherung hatte sich bewährt, sie war zukunfts- und krisensicher, sie muss auf den alten Stand von vor 2000, besser vor 1990, wiederbelebt werden. Ziel muss es wieder sein eine Lebensstandardsicherung im Alter gesetzlich vorzugeben. 4. Diese Reform, zurück zum Generationenvertrag der reformiert werden muss, ist machbar und für die künftigen Generationen deutlich tragfähiger als die private Versicherung. Reiner Heyse, Sept. 2014

Rentenlügen und Generationenvertrag Elemente für einen „Neuen Generationenvertrag“ Solidarisches und nachhaltiges Finanzierungskonzept, das alle Erwerbstätigen in einer Erwerbstätigenversicherung einbezieht, In die Erwerbstätigenversicherung müssen schrittweise alle Erwerbstätigen, also auch Beamte, Selbstständige, Freiberufler, Parlamentarier, einbezogen werden. Bei Start einer solchen Versicherung könnten die Beitragspunkte um 1,4% bis 1,7% gesenkt werden. Reiner Heyse, Sept. 2014

Rentenlügen und Generationenvertrag Elemente für einen „Neuen Generationenvertrag“ Versicherungsfremde Leistungen (Staatsaufgaben) voll aus den öffentlichen Haushalten decken. Nicht beitragsgedeckte Leistungen machen ca. 35% der Rentenversicherungszahlungen aus. Diese Leistungen werden aber nur zu ca. 28% durch staatliche Haushaltsmittel kompensiert. Die Lücke betrug in den letzten Jahren ca. 12 -13 Milliarden € pro Jahr! (in den 90er Jahren: 25 bis 32 Mrd. €) Nach Berechnungen der VDR/DRV hat der Staat seit 1957 über 700 Milliarden € auf die Rentenversicherung abgewälzt. Reiner Heyse, Sept. 2014

Rentenlügen und Generationenvertrag Formel für den aktuellen Rentenwert: 1. Schritt: Das Streichen der beiden Faktoren würde das Rentenniveau auf dem jetzigen Stand halten Politisch gewolltes Ergebnis dieser Manipulationen: Nachhaltige Senkung des Rentenniveaus, so dass die berühmten 43% im Jahre 2030 dabei herauskommen! Reiner Heyse, Sept. 2014

Rentenlügen und Generationenvertrag 2. Schritt: 55% 53% 49% Reiner Heyse, Sept. 2014

Rentenlügen und Generationenvertrag IG Metall- Konzept für einen „Neuen Generationenvertrag“ Reiner Heyse, Sept. 2014

Back up Folien zur Vertiefung und Diskussion Rentenlügen und Generationenvertrag Back up Folien zur Vertiefung und Diskussion Reiner Heyse, Sept. 2014

„Für die Investoren ist entscheidend, Rentenlügen und Generationenvertrag Nutznießer der Reform und ihr Demokratieverständnis „Für die Investoren ist entscheidend, dass es der Regierung gelungen ist, ein Projekt gegen die Mehrheit der Bevölkerung durchzusetzen.“ Michael Hüther, Direktor des Instituts der deutschen Wirtschaft, zur Rente mit 67 Reiner Heyse, Sept. 2014

Rentenlügen und Generationenvertrag Erschienen bei Econ, Berlin 2012. Hinweise auf Literatur und Informationsquellen: http://www.nachdenkseiten.de/ Erschienen bei Econ, Berlin 2012. 264 Seiten. 18 Euro Reiner Heyse, Sept. 2014