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Veröffentlicht von:Rüdiger Altenburger Geändert vor über 11 Jahren
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Ing. Helena Čierna, PhD. & Ing. Peter Pohančaník
Die Einführung und die fortgesetzte Verbesserung des aufgebauten Qualitätssystem Q Wirtschaftswissenschaftliche Fakultät der Matej Bel Universität in Banska Bystrica Ing. Helena Čierna, PhD. & Ing. Peter Pohančaník
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8 Prinzipen der Qualitätsregelung
Kundenorientierung Führung Mitarbeiterbeteiligung Prozessorientierte Steuerung Systemorientierte Steuerung Kontinuierliche Verbesserung Faktorientierte Entscheidung Gegenseitig günstige Lieferbeziehungen s Prinzip
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Die Nutzung der 8 Prinzipen
Systematisch Transparent Zielstrebig im Sinne des Standards ISO 9000:2000 norma – r Standard
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Prinzip 1 Kundenorientierung
Derzeitige und zukünftige Bedürfnisse begreifen Die Anforderungen befriedigen Die Erwartungen übertreffen
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Prinzip 2 Führung Grundlage der Einigkeit der Organisation
Wesen der Leitung trägt zu der Bildung und Pflege des Betriebsklimas bei Zielorientierung der Organisation und der Mitarbeiter s Wesen
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Prinzip 3 Mitarbeiterbeteiligung
Grundlage der Organisation Nutzung der Fähigkeiten und des Geschicks der Mitarbeiter Motivierung der Mitarbeiter Fortgesetzte Schulung und Ausbildung
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Prinzip 4 Prozessorientierte Steuerung
Alle Tätigkeiten der Organisation als Prozesse wahrnehmen Wirkungsvolle Erreichung der Ziele Zeit und Kostenreduzierung
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Prinzip 5 Systemorientierte Steuerung
System der Prozessen Identifizierung, Regelung und Verbesserung der Prozessen Steigerung der Wirkung und der Effektivität des Qualitätssystems
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Prinzip 6 Kontinuierliche Verbesserung
Der Grundziel der Organisation Methoden und Instrumenten der Kontinuierlichen Verbesserung (PDCA Zyklus, QFD, FMEA…) Produkt-, Prozess- und Systemverbesserung
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Prinzip 7 Faktorientierte Entscheidung
Fakten-, Daten- und Informationsanalyse Wirksamkeit und Effektivität jeder Entscheidung
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Prinzip 8 Gegenseitig günstige Lieferbeziehungen
Gegenseitige Verknüpfung mit den Lieferanten Gemeinsame Wertschöpfung Höhere Flexibilität an die Marktwechsel Kosten- und Quellenoptimierung
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Der Vorgang der Einführung des Qualitätssystem
Zielidentifizierung Erwartungsidentifizierung Informationsgewinnung Prozessbestimmung Tätigkeitsrealisierung Inneres Audit Externes Audit Fortgesetzte Verbesserung
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Ziele identifizieren, die wir erreichen wollen
1. Zielidentifizierung 1 Ziele identifizieren, die wir erreichen wollen Die Effektivität verbessern Die Bedürfnisse der Kunden befriedigen Die Kundenzufriedenheit erreichen Den Marktanteil erhöhen Die innere Kommunikation verbessern Die Kosten reduzieren Die Unternehmenskultur verbessern
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2. Erwartungs- identifizierung
Die Erwartungen des inneren und äusseren Umwelt identifizieren Mitarbeiter- Aktieninhaber- Management- Lieferanten- Kunden- Gesellschaft-
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3. Informations- gewinnung
Information über ISO 9000:2000 Standards gewinnen Die Standards kaufen: ISO 9000:2000 ISO 9001:2000 ISO 9004:2000 Schulungsteilnahme Hilfe des Fachberaters
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4. Prozessbestimmung Prozesse der Kundenbeziehung
Die Bestimmung der Prozesse, die für die Bereitstellung des Produkts unabhängig sind Prozesse der Kundenbeziehung Entwurf- und Entwicklungsprozesse Einkaufsprozesse Herstellung und Gewährleistung der Dienstleistungen Vertrieb
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5. Tätigkeits- realisierung
Tätigkeitsrealisierung aufgrund des Planes Tätigkeitseinführung Einhaltung des Zeitplanes Tätigkeitsverbesserung
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Periodische Ausführung des Inneres Audits
6 Periodische Ausführung des Inneres Audits Aufgrund des Auditplanes Auditorqaulifizierung bestimmen und erhöhen Nach dem Standard ISO 19011
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Die Ausführung des unabhängigen externen Audits
7. Externes Audit 7 Die Ausführung des unabhängigen externen Audits Vertragabschluss mit Zertifizierungs-organisation Systemzertifizierung Zertifikat Gewinnung
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8. Fortgesetzte Verbesserung
Die Wirksamkeit- und Effektifitäts-verbesserung Die ständige Bewertung des QS Die Nutzung des Standards ISO 9004:2000 – Anweisung und Methode der Verbesserung
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Das QS Heute Das Programm des internen Audits (jedes Jahr)
Die Feststellung der Kundenzufriedenheit (2 mal pro Jahr) Die Qualitätssicherung der laufenden Bildungsprozesse (Hospitationstätigkeiten des Managements)
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Das QS Heute Mitarbeiterschulung und – Ausbildung
Überprüfung des QS in regelmässigen Zwischenzeiten (Management) Nominierte: Qualitätsrepräsentant Qualitätsmanager Interne Auditoren
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Vielen Dank für Ihre Aufmerksamkeit
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