Arm - Reich Wie viele Menschen leben in Deutschland? Ca. 80 Millionen

Präsentation zum Thema: "Arm - Reich Wie viele Menschen leben in Deutschland? Ca. 80 Millionen"—  Präsentation transkript:

1 Arm - Reich Wie viele Menschen leben in Deutschland? Ca. 80 Millionen
Stellt Euch vor, ihr hier im Raum seit die 80 Millionen. Sind eigentlich alle gleich? Denkt an Einkommen, Beruf und wer was zu sagen hat! Bevölkerung (Raum) Reichtum (Kekse) Oberschicht 5% 50% Mittelschicht 45% 45% Unterschicht 50% 5% Gürtel enger schnallen? In Zahlen heißt das: 4.000 Mrd.€ 1.800 Mrd.€ 2005 1992 Nettogeldvermögen

2 Episode für Episode: von der Forderung bis zum (neuen) Tarifvertrag
Wat läuft denn da so…? Episode für Episode: von der Forderung bis zum (neuen) Tarifvertrag

3 Unser Anteil vom Kuchen – Episode Eins!
Metallerinnen und Metaller reden überall nur noch über die Höhe der Forderung In die Forderung fließen ein: Produktivitätsentwicklung: Wieviel wa inna Stunde mehr produzieren Inflationsrate: Wieviel allet teurer wird, wa! Umverteilungskomponente: Wir woll‘n mehr vom janzen Kuchen

4 Episode Zwei – Was bisher geschah.....
Wir backen den Kuchen, aber beim Essen dürfen wir nur zugucken: Unser Reallohn ist auf dem Stand von 1976 Seit über 20 Jahren findet eine Umverteilung von unten nach oben statt Das Ergebnis ist: 5% besitzen 50% des Reichstums, 50% teilen sich dagegen 5% des Reichtums Nettogeldvermögen: Milliarden € (Stand 2005)

5 Episode Drei – Die Geburt
Und zusammen sind wir die Drei von der TAKO! In der TAKO (Tarifkommission) wird der alte Tarifvertrag gekündigt und dann wird z. B. 4% (75€) mehr Kohle als gemeinsame Forderung für die Jugend beschlossen. Warum?: Die Lohnkonkurrenz soll aufgehoben werden. Die Masse macht‘s, also kämpfen wir alle für dieselbe Forderung. Außerdem: Die Starken ziehen die Schwachen mit!!!

6 Episode Vier – Let‘s fetz
Eine Verhandlungskommission der TAKO zieht los, um die 4% bei den Arbeitgebern im jeweiligen Tarifgebiet durchzusetzen. Das steht im Grundgesetz Art. 9 (3) und nennt sich Tarifautonomie – da hat der Staat nix reinzuquatschen. Vergiss es! 4% und nicht weniger!

7 WARNSTREIK Let‘s fetz weiter
Während ein Tarifvertrag läuft, darf nicht gestreikt werden, das bedeutet Friedenspflicht. Die ersten Verhandlungen laufen bereits, hier wird versucht sich zu einigen. Aber allet hat mal ein Ende. Bei uns endet die Friedenspflicht am 31. März 2006! Jetzt gilt‘s Druck zu machen, auch durch Azubis: WARNSTREIK

8 Episode Fünf - Verhandlungen
Während Warnstreiks laufen, wird weiter verhandelt. Doch so sehr wir uns auch ins Zeug legen, die Arbeitgeber reagieren nur mit einem Lächeln… 40h/Woche Rekordgewinne Nix da! 4% mehr! Standortkonkurrenz und Wirtschaftskrise sind die Argumente der Arbeitgeber. Ihre Angebote gegen ihre Krise: Länger arbeiten – mit 40 Std./Woche Weniger verdienen – sonst geht’s nach China So kann es nicht weiter gehen – meine Mutter sagte doch immer: Wer nicht hören will, muss fühlen! Warnstreik – Warnstreik - Warnstreik

9 Episode Sechs – so nich Da hilft nur STREIK!!!
Die Verhandlungen sind festgefahren, dat sieht nich jut aus. Auch ein „neutraler“ Schlichter hat nix gerissen. Hier haste 1€ – Lehrjahre sind keine Herrenjahre Jetzt platzt mir aber gleich der Arsch!!! Balkon statt Malle Wat nu? Da hilft nur STREIK!!! Trampen statt Auto DVD statt Kino Zu Mutti ziehen

10 Let‘s fetz richtig Da die Verhandlungen gescheitert sind, muss über Streik abgestimmt werden. Es wird eine Urabstimmung eingeleitet. Nur IG Metall-Mitglieder dürfen abstimmen. Is klar, weil nur wer sich organisiert und einsetzt hat Anspruch auf Tarifverträge. Beim Fussballverein gibt‘s bei der Jahresfeier auch nur Freibier für die Vereinsmitglieder. wenn 75% der Mitglieder für Ja stimmen, dann gibt‘s:

11 Episode Sieben – Streik
STREIKBRECHER raus!!! Alle dabei: BMW DC Siemens Otis u.s.w. Jetzt müssen alle ran: Nur wenn die Tore zu bleiben, können wir Druck ausüben. Alle Räder stehen still, wenn dein starker Arm es will! Auch Azubis dürfen streiken, denn es geht ja auch um die Verbesserungen der Arbeits- und Lebensbedingungen für Azubis. Dank ans Grundgesetz Art. 9 (3) – gilt für Alle (Tarifautonomie)

12 Episode Acht - Aussperrung
Arbeitgeber haben auch ein Kampfmittel – Die Aussperrung Du kommst hier nitt rein! Kalte Heiße In einem anderen Tarifgebiet wird ausgesperrt wegen Fernwirkungen – Keine Leistungen für Ausgesperrte! Im selben Tarifgebiet wird ausgesperrt – Leistungen für IG MetallerInnen, Kurzarbeitergeld für Nichtmitglieder. Das geht auf Kosten der Solidarität - Flexistreik als Möglichkeit Das belastet die Streikkasse

13 Episode Neun – Am Ziel Neuer Tarifvertrag!!!
Da Alle zusammengehalten haben, geben die Arbeitgeber auf und bieten 3,5% mehr Lohn und Beibehaltung der 35 Std/Woche. Nun muss wieder eine 2. Urabstimmung über Annahme des Angebotes oder weiter Streiken entscheiden. Stimmen mehr als 25% für Annehmen, wird der Streik abgebrochen Neuer Tarifvertrag!!! Mit mehr Kohle!!! Zusammen feiern gehen!!!

14 Die nächsten Schritte…
Wir also! Am 29. November 2005 um 10:00 Uhr tagt die TAKO im IG Metall-Haus Die Jugend ist keine Verhandlungsmasse. Jede(r) kettet sich an sein TAKO-Mitglied Kommt Alle!!! Wir wollen nicht hinten runter fallen!!!