Die Jugendberufsagentur Hamburg

Präsentation zum Thema: "Die Jugendberufsagentur Hamburg"—  Präsentation transkript:

1 Die Jugendberufsagentur Hamburg

2 Zeitplan für die Einrichtung der weiteren JBA-Standorte
regionale Standorte der Jugendberufsagentur Mitte 09/2012 Harburg 09/2012 Nord 03/2013 Eimsbüttel 07/2013 Altona 07/2013 Wandsbek 09/2013 Bergedorf 11/2013

3 Entwicklung der Zusammenarbeit - Standorte
Hohes Engagement der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Tagesgeschäft spürbar. Durch den gegenseitigen direkten Austausch werden teilweise andere Blickwinkel oder Alternativen aufgezeigt, welche vorher so nicht möglich waren Vermittlungshemmnisse können schneller beseitigt werden (Wohnungsnotfälle, Betreuungsmöglichkeiten, Kita-Gutscheine) Durch regelmäßige Fachgruppen-Besprechungen sowie Jour-Fixe der Führungskräfte besteht ein ständiger Austausch zur Optimierung/Anpassung von Prozessen. Klare Schnittstellen zwischen den beteiligten Institutionen Positive externe Resonanz, auch von den Jugendlichen

4 Entwicklung der Zusammenarbeit - Netzwerkstelle
Erhebung von Schulabgängerdaten (StS-AvDual) Schulpflichtüberwachung Datenmonitoring für die JBA Monitoring „Kundenvolumen“ Monitoring „Aufsuchende Beratung“ Monitoring „Beratungsergebnisse“ Geschäftsführung des Planungsteams Ab 01. Juni 2013: Aufsuchende Beratung an Berufsschulen: Absentismus Ausbildungsabbrecher

5 Planungsteam: Gemeinsame Maßnahmenplanung
Planungsgegenstände im Planungsteam Angebote der Berufsvorbereitung und Berufsorientierung Angebote der beruflichen Aktivierung und aufsuchender Beratung Angebote der geförderten Ausbildungsverhältnisse Angebote der Ausbildungsbegleitung, der Akquisition von Ausbildungsplätzen und Vermittlung in Ausbildung Beispiel: Maßnahmenportfolio der geförderten Ausbildungsverhältnisse 1.423 geförderte Ausbildungsplätze in 8 Ausbildungsprogrammen entsprechend der prognostizierten Zielgruppen Durch die Bündelung der Ressourcen können rund 50 Ausbildungsberufe angeboten werden Max. Förderquote von 25% je Ausbildungsberuf mit den Kammern vereinbart

6 Übergangsmanagement StS - erste Zahlen
Verfahren Erhebung der Schülerdaten „Anschlussordner“ werden erstellt und ausgeliefert Dokumentation der gesicherten Anschlüsse im „Anschlussordner“ Nachsteuerung der Beratungsaktivitäten der JBA Sicherstellung von Anschlüssen für alle SuS ohne Anschluss 2. Ausbildungsmarkt Berufsvorbereitende Bildungsmaßnahmen Ausbildungsvorbereitung (AvDual) Produktionsschulen Prognosezahlen Abgänger Jahrgang 10 StS Zeilenbeschriftungen männlich weiblich Gesamtergebnis Prognose Sek II / Gym. 888 946 1834 Mittl. Bildungsabschluss 1490 1352 2842 Erster Bildungsabschluss 861 563 1424 Ohne Bildungsabschluss 386 312 698 Ohne Angabe 562 519 1081 4187 3692 7879

7 Berufsorientierungsteams an Stadtteilschulen (BoSo)
Prinzip Gemeinsame Team-Verantwortung aller Akteure im Übergangsmanagement Bezirkliche Organisation Teamstruktur Abteilungsleitung StS BoSo-Beauftragte/r StS Kooperierende/r Berufsschullehrer/in JBA-Mitarbeiter/in Berufsberatung JBA-Mitarbeiter/in HIBB Aufgaben Berufsorientierung (BO) Ausbildungsvorbereitung (AV) Übergangsmanagement (ÜM) Unterstützung des Unterrichts an außerschulischen Lernorten Kooperation mit der bezirklichen JBA

8 Aktuelle Handlungsfelder
Implementierung der Übergangsqualifizierung in den Jahrgängen 9 und 10 der Stadtteilschulen (bis 08/2014), Gemeinsames Controlling der JBA (ab 05/2013), Monitoringsystem des Instrumentes der aufsuchenden Beratung (ab 06/2013) , Wissenschaftliche Evaluation der JBA (ab Sommer 2013, Bericht Ende 2015), Umfassender Online-Auftritt der JBA (09/2013) Neuaufstellung der erweiterten vertieften Berufsorientierung Integration zusätzlicher Angebote in den JBA-Standorten

9 Vielen Dank.