Von der Idee zur Realisation Betriebsgründung Von der Idee zur Realisation
Die 4 Phasen der U-Gründung Entscheidungsphase Ziele, Ideen Kapital und Risiko Rechtsform, Firma Informationsphase Rechtl. Grundlagen, Behörden Standort, Marktaussichten Finanzierung, Förderungen, Versicherungen Konzeptionsphase „Businessplan“ Realisationsphase
Motive zur Gründung Mehr Geld Unabhängigkeit Eigener Chef sein wollen Endlich eigene Ideen und Fähigkeiten umsetzen können Entscheidungsphase
Klare Vision, klares Ziel Harvard-Studie: 83% hatten keine genaue Zielsetzung für ihre Karriere Verdienst best. $-Betrag 14% klare Zielsetzung aber nicht schriftlich festgelegt Verdienst 3 x so hoch 3 % klare Zielsetzung und schriftlich festgelegt Verdienst 10 x so hoch Entscheidungsphase
Erfolgreiche Gründung Glauben an die eigenen Träume Sich über Gefahren und Risiken bewusst sein Beratung und Hilfe annehmen Informationsbeschaffung Solide Finanzierung „Professionalität“ Entscheidungsphase
Geschäftsidee auf Herz und Nieren testen! Ist ein ausreichender Markt vorhanden? (Marktpotential) Wie viel ähnliche Betriebe gibt es, wie viele sind meine unmittelbare Konkurrenz? (Konkurrenzanalyse) Wie steht es mit der Rentabilität des Unternehmens? (Rentabilitätsberechnung) Entscheidungsphase
Kapital und Risiko Finanzplan (betrieblich und privat) Optimal: 30% Eigenkapital Strategisch richtiger Einsatz des EK „goldene Bilanzregel“ Finanzierungsformen: Betriebsmittelkredit (Kontokorrentkred.) Investitionskredit Förderungen Leasing Entscheidungsphase
Wahl der Rechtsform Firmenwortlaut??? Einzelunternehmen Offene Gesellschaft (OG) Kommanditgesellschaft (KG) Gesellschaft mit beschränkter Haftung (GesmbH) Aktiengesellschaft (AG) Stille Gesellschaft Firmenwortlaut???
Behördenwege Wirtschaftskammer Gründerservice inkl. Antrag für Neufög Gewerbeanmeldung bei Gewerbebehörde Eintragung ins Firmenbuch (für Gesellschaften) Gemeinde/Magistrat (Steuernummer für Kommunalsteuer) Finanzamt (Steuernummer – Ust, ESt. und Schätzung Umsatz/Gewinn für Vorausz.) Gebietskrankenkasse (An-/Abmeldung d. MA und Eigentümer) Informationsphase
Standortwahl Standortsuche Eigentum Miete oder Pacht Managementvertrag Informationsphase
Standort: Betriebsanlagenrecht Betriebsanlage = jede ortsgebundene Einrichtung, die der Ausübung einer gewerblichen Tätigkeit dient. Zur Genehmigung von Betriebsanlagen sind nötig: Baubewilligung Naturschutzrechtliche Bewilligungen Flächenwidmungsbewilligung Bewilligung nach dem Abfallwirtschaftsgesetz Bewilligung nach dem Bundesstraßengesetz Ordentliches Verfahren (mit Einbeziehung der Anrainer) Vereinfachtes Verfahren (ohne Einbeziehung der Anrainer)
Förderungen in Österreich Neugründungsförderung (NEUFÖG) für Neugründungen Schaffung einer bisher nicht vorhandenen betrieblichen Struktur Betriebsgünder darf bisher nicht in vergleichbarer Art beherrschend betrieblich tätig gewesen sein NICHT für Betriebsnachfolge Informationsphase
NEUFÖG Befreiung von: staatlichen Gebühren anlässlich der Betriebsgründung (Gerichtsgebühren, Eingabengebühren, Beilagengebühren,…) LNK für das Gründungsjahr (rd. 7%) Grunderwerbssteuer für Einbringung von Grundstücken Börsenumsatzsteuer für Einbringung von Wertpapieren Informationsphase
Förderungen in Salzburg Jungunternehmerförderung Klein- und Mittelbetriebe Strukturverbesserung Neuansiedelungen Tourismusförderung EU-Förderungen Informationsphase
Steuerpflicht Ust -> Betriebs-FA Ust-Steuernummer, UID-Nummer (seit 1.1.2003 für alle Unternehmer auf der Rechnung Pflicht) Einkommenssteuer -> Wohnsitz-FA Est-Steuernummer Fragebogen zur Schätzung des Umsatzes und des Gewinnes -> für Steuervorauszahlungen Informationsphase
Umsatzsteuer Sollbesteuerung Normalfall Istbesteuerung beantragen bei US unter € 700.000,--/J. Ust-Befreiung bei US unter € 22.000,--/J. Rechnungsbestandteile: Name und Anschrift des Untern., UID-Nr. des Lieferanten, Name und Anschrift des Kunden, Menge und Art der Lief./Leist., Tag der Leistung, Re-Datum, fortlfd. Re-Nr., Brutto-Betrag, Steuersatz und Ust-Betrag Informationsphase
ESt./KÖSt. Einkommenssteuer ¼-jährliche Steuervorauszahlungen (im 1. Jahr basierend auf Schätzung) Höhe 0-50% (gestaffelt) Körperschaftssteuer = ESt für Kapitalgesellschaften 25% unabhängig von der Höhe des Gewinns (keine Staffelung) Jahressteuererklärungen bis 31.3. Informationsphase
Personal Welches Personal benötige ich? Personalsuche Selektionsverfahren Aufnahmegespräch Anstellungsmöglichkeiten: Vollzeit, Teilzeit, geringfügig Beschäftigte, befristete oder unbefristete Dienstverhältnisse Einstiegsgehalt und Probezeit (max. 1 Mo.) Durchschnittl. Gesamtkosten für VZ und TZ: Brutto x 14 x 1,32 Informationsphase
Sozialversicherung Für Unternehmer (Einzelunternehmer, Gesellschafter OG oder KG, geschäftsführende Gesellschafter GmbH, wenn nicht ASVG-versichert) Krankenversicherung 9,1% des Erwerbseinkommens Pensionsversicherung 15,5% des Erwerbseinkommens Unfallversicherung € 87,62/J. Informationsphase
Businessplan Executive Summary Geschäftsidee Das Unternehmen Management und Team Produkt (Speise-/Getränkekarten, Einrichtung und Ambiente,..) Markt (mit Konkurrenzanalyse und MAFO) Marketing und Vertrieb (auch Preisgestaltung!) Chancen und Risiken (SWOT-Analyse) Finanz- und Detailplanung Anhang (Daten und Fakten) Konzeptionsphase
Businessplan Nimmt viel Zeit in Anspruch! Systematische Analyse der Geschäftsidee Finanzierung Liquiditätplanung und GuV-Rechnung Chancen und Risiken Grundlage für Bankgespräche wichtig gute und professionelle Vorbereitung!!! Konzeptionsphase
Realisationsphase Hilfe und Beratung in Anspruch nehmen ! Persönlichkeit des Gründers ist ausschlaggebend! Auftritt des Unternehmens CD/CI (Graphiker einsetzen – Sujet, mit dem man sich identifizieren kann) Effizienz in Abläufen Den 1. Eindruck kann man nicht wiederholen – besonderes Augenmerk auf Opening!!!