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Bezirksleitung Mitte Gemeinsame Geschäftsführerkonferenz am 7. und 8. Mai 2014 Mitgliederentwicklung Aktions- und Maßnahmenplan.

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Präsentation zum Thema: "Bezirksleitung Mitte Gemeinsame Geschäftsführerkonferenz am 7. und 8. Mai 2014 Mitgliederentwicklung Aktions- und Maßnahmenplan."—  Präsentation transkript:

1 Bezirksleitung Mitte Gemeinsame Geschäftsführerkonferenz am 7. und 8. Mai 2014 Mitgliederentwicklung Aktions- und Maßnahmenplan

2 Bezirksleitung Mitte Langfristentwicklung 2000 - 2013 NEU – AUS/S Bezirk 2010 - 2013 Mitgliederbestand VS 2 Gem GfK 7.-8.5.14

3 Bezirksleitung Mitte Langfristentwicklung 2010 - 2013 1% Zahlerbestand VS 2010 - 2013 Mitgliederbestand VS 3 Gem GfK 7.-8.5.14

4 Bezirksleitung Mitte Mitglieder / Betriebsangehörige seit 2010 4 Gem GfK 7.-8.5.14

5 Bezirksleitung Mitte Neuaufnahmen, Austritte und Streichungen (wochenweis– nach Erfassungsdatum) Bezirk Mitte Gem GfK 7.-8.5.14 - SaarbrückenNur für den internen Gebrauch. Neuaufnahmen, Austritte und Streichungen (wochenweise – nach Erfassungsdatum) IG Metall gesamt

6 Bezirksleitung Mitte 6 Gem GfK 7.-8.5.14 - SaarbrückenNur für den internen Gebrauch. Neuaufnahmen, Austritte und Streichungen (wochenweise – nach Erfassungsdatum) Bezirk Mitte

7 Bezirksleitung Mitte Vergleich der Bezirke: Neuaufnahmen (Statistik) 7 Gem GfK 7.-8.5.14 - SaarbrückenNur für den internen Gebrauch.

8 Bezirksleitung Mitte Vergleich der Bezirke: Austritte und Streichungen (Statistik) 8 Gem GfK 7.-8.5.14 - SaarbrückenNur für den internen Gebrauch.

9 Bezirksleitung Mitte Jahresbilanz Zielerreichung 2013 Hessen 9 Gem GfK 7.-8.5.14

10 Bezirksleitung Mitte Jahresbilanz Zielerreichung 2013 Rheinland-Pfalz 10 Gem GfK 7.-8.5.14

11 Bezirksleitung Mitte Jahresbilanz Zielerreichung 2013 Thüringen 11 Gem GfK 7.-8.5.14

12 Bezirksleitung Mitte Jahresbilanz Zielerreichung 2013 Saarland 12 Gem GfK 7.-8.5.14

13 Bezirksleitung Mitte Jahresbilanz Zielerreichung 2013 Bezirk Mitte und Bundesländer 13 Gem GfK 7.-8.5.14

14 Bezirksleitung Mitte KurzInfo: Entwicklung der letzten 12 Monate 14 Gem GfK 7.-8.5.14 Analyse: Der Start in 2014 ist insgesamt unbefriedigend! Generell: Mitgliederbestand gehalten, 1% Zahler Bestand leicht angestiegen. Trends bei Mitgliedergruppen: Zuwachs bei Angestellten Rückgang bei Jugendlichen Zugänge: Seit 01/14 drastischer Rückgang Abgänge: Seit 01/14 spürbare Zunahme Beiträge: Steigerung entspricht Erwartung

15 Bezirksleitung Mitte Zielerreichung 2014 kritisch Zielerreichung für 2014 in 5 Bezirken akut gefährdet. Bes. auch im Bezirk Mitte! Zielzahl IGM gesamt für 2014 ergibt sich aus den Zielverein- barungen mit den Blen. Sie entspricht der erwarteten Zahl der Austritte / Streich. + Anzahl sonstiger Abgänge Ohne Sonderaktionen und Maßnahmen sinkt der Mitgliederbestand! 15 Gem GfK 7.-8.5.14

16 Bezirksleitung Mitte NEU – AUS/S – Vergleich Plan/Ergebnis 2010 – Apr 2014 16 Gem GfK 7.-8.5.14

17 Bezirksleitung Mitte NEU – AUS/S Bezirk Mitte 2012 – 2014 - Januar bis April 17 Gem GfK 7.-8.5.14

18 Bezirksleitung Mitte NEU –Verwaltungsstellen 2012 – 2014 - Januar bis April 18 Gem GfK 7.-8.5.14

19 Bezirksleitung Mitte Neuaufnahmenquote der Verwaltungsstellen 19 Gem GfK 7.-8.5.14 – Saarbrücken Nur für den internen Gebrauch.

20 Bezirksleitung Mitte Aktions- und Maßnahmenplan Organisationspolitische Zentrierung 1. Steigerung der Quote der Neuaufnahmen 2. Aufbau eines flächendeckenden Rückholmanagement RHM 3. Nach den BR Wahlen 2014 – Konzept neugewählte BR-Gremien 4. Gewinnung neuer Funktionär/innen / Qualifizierungsreihe Junge Aktive 5. Werber/innen-Konzept -Transfer des Werber/innen- Konzepts 6. Maßnahmen für schnell erschließbare Potentiale – A-B-C Potentiale 7. Strategiekreis Gute Verwaltungsstellearbeit 8. Fortführung und Weiterentwicklung des Plan B-Konzepts 9. Strukturfondsprojekte 10. Entwicklung eines Kompetenz- und Unterstützungszentrums 20 Gem GfK 7.-8.5.14

21 Bezirksleitung Mitte Mitgliederentwicklung: Rückholmanagement 21

22 Bezirksleitung Mitte Mitgliederentwicklung: Rückholmanagement 22


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