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Die jobbzz Idee ! Bedarf. Was ist jobbzz ? Wirksame Plattform für moderne Rekrutierer - Gezieltes Sourcing - Stellenmanagement - Bewerbermanagement -

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Präsentation zum Thema: "Die jobbzz Idee ! Bedarf. Was ist jobbzz ? Wirksame Plattform für moderne Rekrutierer - Gezieltes Sourcing - Stellenmanagement - Bewerbermanagement -"—  Präsentation transkript:

1 Die jobbzz Idee ! Bedarf

2 Was ist jobbzz ? Wirksame Plattform für moderne Rekrutierer - Gezieltes Sourcing - Stellenmanagement - Bewerbermanagement - Kandidatenmarketing Fokus - Handwerk und handwerksnahe Berufe mit 12 zweckbestimmten jobbzz Websites - jobbzz pur - keine Ablenkung durch Werbung - schnelle, klare Navigation Präsenz in den Suchmaschine vernetzt mit 50 relevanten Websites, suchmaschinenoptimiert Ausgerichtet auf Zielpublikum jung, gradlinig und etwas frech, eben bbesser und zzchneller

3 Was ist jobbzz ? jobbzzPosition – speditives Stellenmanagement - Inseraterfassung in einem Schritt (one stop publishing) - Umfasssende Kontrolle und Übersicht - Drill-down Navigation und Schnellsuche - Transparente Verbindung Firma >> Berater >> Stelle >> Bewerber jobbzzCandidate – intuitives Bewerbermanagement - Workflow ordnet automatisch die Bewerbung der Stelle zu - Benachrichtigung des Beraters - Star-Rater für eine visuelle Kennzeichnung der Topkandidaten - Kommunikation ohne Hürden - Vorbereitet für SMS, VoIP, Skype - Einfache Stellvertretung jobbzzCorporate – 2 für 1 Angebot - Publikation der Inserate auf jobbzz und/oder auf Ihrer eigenen Homepage - Inserate mit 1 Klick veröffentlichen (one stop publishing) - Keine Mehrkosten für Inserate jobbzzViewer – smartes Surfen der Stellen - Rasche Sichtung der Angebote - Drucken - Kurzbewerbung mit Integration in die Bewerberdatenbank

4 Was kostet jobbzz ? bereits ab unschlagbaren CHF pro Stelle pro Monat + eine einmalige Einrichtungsgebühr von CHF Ausgerichtet auf Ihre Bedürfnisse - Flexible Laufzeiten von 6, 12 oder 24 Monaten - Einstieg bereits ab 10 Inseraten möglich 2 für 1 - Ihre Corporate Label Version - Publikation der jobbzz Inserate auf Ihrer eigenen Homepage - Einmalige Lizenzkosten CHF Innerhalb des gewählten Kontingents entstehen keine weiteren Kosten - Integration durch Ihren Webmaster Stellenmanagement inklusive !!! Bewerbermanagement inklusive !!! - im Rahmen unseres Beta Programms können Standard und Premium Partner kostenlos am jobbzzCandidate (Beta) teilnehmen Kandidatenmarketing inklusive !!! - jobbzz bindet Kandidaten durch kontinuierliche Aktionen Flexibilität inklusive !!! - Sie benötigen ein dezidiertes Microportal ? Sprechen Sie mit uns. Wir liefern normalerweise unter 72 Stunden.

5 Was bringt jobbzz ? Effizienz - Niedriger Verwaltungsaufwand gibt Ihnen mehr Zeit für Ihren Job - SAAS (Software as a Service): keine eigene Server-Infrastruktur notwendig - Mehr Kommunikation – mehr Business: jobbzz ist VoIP vorbereitet für Direktwahl und SMS. Umfassende Übersicht - Wie, wann, was, wo ? jobbzz gibt Ihnen die Übersicht, damit Sie sich auf wichtige Entscheidungen fokussieren können. Niedrige Einstiegskosten - jobbzz ist einfach in der Anwendung und hat eine niedrige Lernkurve 2 für 1 durch zusätzliche Publikation auf der eigenen Website - Verwalten Sie Ihre Stellen im Rahmen eines frei wählbaren Kontingents und publizieren Sie wahlweise in Ihrer eigenen Website und /oder jobbzz - Niedrige Einmalkosten für die Lizenz - Innerhalb des gewählten Kontingents keine Mehrkosten - Integration in Ihre Website unter 1 Stunde Investitionsschutz dank klarem Wachstumspfad - Backend basiert auf dem bewährten Kundenbeziehungssystem SugarCRM - Datenbank- vs. Dokumenten-Orientierung - Stellenaustausch mit anderen Portalen möglich (customized xml-exchange) - Klar definierte Roadmap: jobbzzMail, jobbzzFlow, jobbzzCentral, jobbzzXchange

6 Gesamtüberblick Partner Gesamtüberblick Berater Stellenerfassung Publikation in Jobbzz Kurzbewerbung Login Portalpartner Bewerbermanagement (Beta*) jobbzz...von der Ausschreibung bis zum Bewerbermanagement * Nur für Standard und Premium Accounts


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