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Alter bei Ausbildungsbeginn  Zwischen 16 und 19 Jahre  14 Jahre Bewerbungen  Bewerbungen schreiben unnötig!  Eltern haben für Ausbildungs- platz gesorgt.

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Präsentation zum Thema: "Alter bei Ausbildungsbeginn  Zwischen 16 und 19 Jahre  14 Jahre Bewerbungen  Bewerbungen schreiben unnötig!  Eltern haben für Ausbildungs- platz gesorgt."—  Präsentation transkript:

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2 Alter bei Ausbildungsbeginn  Zwischen 16 und 19 Jahre  14 Jahre Bewerbungen  Bewerbungen schreiben unnötig!  Eltern haben für Ausbildungs- platz gesorgt  Einfach zum Ausbildungs- betrieb „hinspaziert“  Beziehungen waren wichtig um in Großbetriebe zu kommen  ≈ 150 Bewerbungen  Bewerbung, Lebenslauf, Zeugnisse, Lichtbild, Mappe  Einstellungstests  Beziehungen sind wieder unverzichtbar

3 Situation Ausbildungsmarkt  Ausbildungsplatzsituation katastrophal schlecht!  Wenig Ausbildungsplätze nach dem 2. Weltkrieg  Deutschland gemeldete Stellen Bewerber  Augsburg gemeldete Stellen Bewerber  Mobilität gefordert

4  Zwischen 300 € und 700 € (1. AJ)  ≈ 30 DM (1. AJ)  Keine Regelung zur Ausbildungsvergütung  Tarifverträge regeln teilweise Ausbildungsvergütungen  Keine Sonderzahlungen  Auch Azubis erhalten Sonderzahlungen Arbeitgeberforderungen  250 € für alle Azubis  2 Azubis teilen sich 1 Gehalt  Azubi selbst zahlt Ausbildung ……

5  „Lebenslanges Lernen“ gefordert  Weiterbildung war früher das andere Wort für „anlernen“  Weiterbildung war Privatsache  „Freizeiteinsatz“  Computerkurse  Fremdsprachen  Berufsfertigkeiten sollen schon vor der Ausbildung vorhanden sein  Soziale Kompetenz


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